Chief of Staff, Clients (80-100%)

Job description

Job Details

• Job title: Chief of Staff, Clients (80-100%)
• Country: Switzerland
• Location: Zurich

About the role

The Chief of Staff, Clients supports the Chief Clients Officer in his day-to-day business to ensure the smooth running of the entire global Clients Division, as well as in strategic projects to drive its further development and growth.

Tasks

• Operative Exzellenz:
  • Überwachung der Optimierung von Betriebsprozessen, um Effizienz und Effektivität zu steigern, während die Einhaltung von geltenden Gesetzen und Vorschriften sichergestellt wird.
  • Lead the development and implementation of cross-functional projects, e.g. to optimize the customer relationship manager experience, improve tool-based support for relationship managers, etc.
  • Work with 1st and 2nd line of defense to ensure compliance with all applicable regulatory requirements and relevant industry standards.
• Kommerzieller Erfolg:
  • Work with the Chief Clients Officer to identify and exploit new market opportunities within the strategic mandate.
  • Leitung von Schlüsselprojekten und -initiativen von der Konzeption bis zur Fertigstellung, um eine termingerechte Lieferung und Ausrichtung an den Geschäftszielen sicherzustellen.
• Exekutive Unterstützung:
  • Act as a trusted advisor to the Chief Clients Officer, providing support in decision making, problem solving and prioritizing initiatives.
  • Leistung von Schlüsselinitiativen und -projekten verfolgen und berichten, regelmäßige Updates für den Chief Clients Officer und den Group Executive Board bereitstellen.

Requirements

• Bachelor's or Master's degree (including MBA) from a reputable university in a business or technical subject.
• Mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung in einer Top-Strategieberatung, Investmentbanking oder Finanzen mit Schwerpunkt auf Vertrieb oder Kundenmanagement.
• Ability to break down problems into logical components, carry out structured qualitative and quantitative analyses and present results in an understandable form.
• Can-do-Einstellung, die sich an Unsicherheit und wechselnde Umgebung anpasst, mit häufig neuen Aufgaben.
• Begeisterung für digitale Vermögenswerte. Digitale Vermögenswerte sind das tägliche Geschäft von Sygnum, und wir erwarten, dass Sie eine Affinität zu diesem Thema haben und unsere Vision für Future Finance teilen.
• Starkes Verständnis von Front-Office-Tools (z.B. CRM) und -prozessen.
• Creative and innovative thinker with the ability to develop new ideas and solutions.
• Inspiring leadership experience and can-do attitude.

We offer

• Teilnahme an einem dynamischen, globalen Team, das eine vertrauenswürdige Schnittstelle zwischen der traditionellen und digitalen Vermögenswirtschaft aufbaut.
• Experience a fast-paced, exciting work environment that promotes meritocracy, collaboration and open communication.
• Umfassendes Paket von Vorteilen für alle Teammitglieder, einschließlich:
  • Attractive combination of market salaries and entrepreneurial incentive scheme.
  • Flexible/home office policies.
  • Professional development through mentoring and buddy programs.
  • One-month, fully paid sabbatical after five years of uninterrupted employment.