HRIS Specialist - Successfactor

HRIS Specialist - Successfactor

Vos missions principales :

• assurer l'administration des outils RH (SAP, SuccessFactors), en gérer les paramètres, les droits d'accès et garantir la sécurité des données tout en assurant la qualité, la cohérence et la fiabilité des données,
• gérer la maintenance courante, la veille technologique des outils et prendre en charge le support utilisateur et la résolution des incidents,
• prepare the functional specifications in response to the evolutionary demands of the profession and carry out non-regression tests prior to the mises à jour,
• Coordinate and monitor the proper implementation of the transversal HR processes (remuneration, performance evaluation, nominations, etc.), identify and propose improvements to optimize workflows,
• collaborer avec les équipes RH pour une intégration fluide des outils dans leurs opérations quotidiennes,
• actively participate in projects for optimization and digitalization of HR, providing functional and technical expertise and supporting change,
• contribute to the deployment of new features or innovative HR tools

Required profile:

• diplôme en informatique, ressources humaines ou dans un domaine connexe,
• maîtrise des outils SAP et SuccessFactors (autre outil de base de données, type Access, un atout),
• Advanced experience in a similar technical role and environment,
• expérience en administration et maintenance de systèmes informatiques RH,
• proficiency in project management methods (experience in HR project management appreciated),
• capacité d'analyse, rigueur, sens du détail et autonomie,
• good communication and user support skills,
• esprit d'équipe, sens du service et force de proposition pour l'amélioration continue.