Stellenangebot
Branch Business Manager
Der Branch Business Manager unterstützt das Management-Büro in Singapur bei der Verwaltung des Standorts und übernimmt eine wichtige Rolle bei der Risikobewertung und -steuerung. Die Position erfordert eine Kombination aus Geschäftssinn, Risikomanagement und Kommunikationsfähigkeiten, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen und gleichzeitig die regulatorischen Anforderungen zu erfüllen.
Über die Stelle
Die Stelle als Branch Business Manager unterstützt die Singapore Branch Management Office in allen Aspekten des Standortmanagements.Ihre Herausforderung
Die Hauptaufgaben umfassen:- Unterstützung der Geschäftsleitung als unabhängiger Risikoberater
- Einrichtung, Betrieb und Wartung eines effektiven Risikomanagement-Frameworks für die Niederlassung
- Unterstützung der Geschäftsleitung bei Niederlassungsweiten Projekten und Initiativen
- Förderung einer positiven Risikokultur und -bewusstsein in der Niederlassung
Anforderungen
Die Anforderungen an den Kandidaten sind:- Getrieben und leidenschaftlich, um positive Veränderungen im Unternehmen herbeizuführen
- Gut organisiert und in der Lage, eine Vielzahl von Themen zu managen
- Lösungsorientiert, unter Berücksichtigung von Geschäftswert und Risikominderung
- Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management
- Starke Kommunikationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich)
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten – Teamplayer
- Starke Empathie für Menschen und alle kulturellen Hintergründe
Professionelle und technische Anforderungen
Die professionellen und technischen Anforderungen sind:- Universitätsabschluss oder äquivalente Ausbildung in Banking und/oder Finanzen
- Mehr als 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Finanzindustrie, bevorzugt im Private Banking-Risikomanagement, Compliance oder internen Audit
- Fähigkeit, Inhalte zu organisieren, Ideen und Empfehlungen in einer klaren und strukturierten Weise zu präsentieren
- Starkes Verständnis für das Private Banking-Geschäft und die regulatorischen Anforderungen in Singapur
- Starke analytische und Problemlösungsfähigkeiten
- Starke Verhandlungsfähigkeiten und Fähigkeit, unterschiedliche Positionen in umsetzbare Aufgaben und/oder Aktionen zu integrieren
Jobdetails