Business Engineer

Stellenbeschreibung

Wir suchen eine dynamische und widerstandsfähige Person als Business Engineer (90-100%, alle Geschlechter) in unserem Team Projekt- und Transformationsmanagement in Rotkreuz.

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Business-Engineering-Strategien, die mit den Organisationszielen übereinstimmen
• Identifizierung und Leitung von bereichsübergreifenden Initiativen zur Verbesserung der betrieblichen Effizienz
• Analyse bestehender Arbeitsabläufe, Identifizierung von Ineffizienzen und Umsetzung von Verbesserungen mithilfe von Lean, Six Sigma oder ähnlichen Methoden sowie RFPs
• Plattform-Change-Management zur Wartung, Entwicklung und Verbesserung von Plattformen, Verwaltung von Änderungsanfragen, Konfiguration und Testen im Einklang mit der Geschäftsstrategie, Prozessen und Prioritäten
• Verbesserung der Kommunikation und Koordination zwischen den Geschäftsbereichen, um die Entscheidungsfindung zu straffen und standardisierte Prozesse sicherzustellen
• Definition und Verfolgung von KPIs, Berichterstattung über die Leistung und Hervorhebung von Verbesserungspotenzialen
• Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung, um betriebliche Initiativen mit der Finanzplanung abzustimmen
• Förderung einer Kultur der Innovation und kontinuierlichen Verbesserung im gesamten Unternehmen

Anforderungen

• Mindestens Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Management, Finanzen oder einem verwandten Feld
• Zertifizierung in Lean, Six Sigma oder gleichwertig ist ein Plus
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Business Engineering, Prozessverbesserung oder operativen Rollen
• Erfahrung in der Leitung von bereichsübergreifenden Projekten und enger Zusammenarbeit mit Finanzabteilungen
• Erfahrung im Leasing- oder Bankensektor ist von Vorteil
• Fließend in Deutsch und Englisch, Französisch ist ein Vorteil
• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
• Ausgezeichnete Projektmanagement-Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
• Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten

Wir bieten dir

• Eine vielfältige Palette von Aufgaben in einer lebendigen und zukunftsorientierten Arbeitsumgebung
• Ein Arbeitsplatz, der auf deine Bedürfnisse zugeschnitten ist (60-Stunden-Woche, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, unbezahlter Urlaub, Essensvorteile usw.)
• Eine teamorientierte Umgebung und eine wertschätzende und offene Kultur: wir feiern Erfolge gemeinsam und geben allen Mitarbeitern eine finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
• 5 Wochen Urlaub mit der Option, zusätzliche Wochen Urlaub zu kaufen
• Großzügige Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaubsregelungen
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen und Auswahl an Pensionsplänen