Stellenangebot
Compliance Officer Digital Assets und DLT
Die Zuger Kantonalbank sucht einen Compliance Officer Digital Assets und DLT, der für die Überwachung und Vorbeugung von Compliance-Risiken im Bereich Digital Assets und DLT verantwortlich ist. Der ideale Kandidat verfügt über fundierte Kenntnisse in Digital Assets, DLT und regulatorischen Rahmenbedingungen.
Stellenbeschreibung: Compliance Officer Digital Assets und DLT
Deine Aufgaben
- Compliance-Aktivitäten im Rahmen des Onboardings von Kundinnen und Kunden mit Bezug zu Digital Assets und DLT
- Überwachung und Vorbeugung von Compliance-Risiken bei unseren Kundinnen und Kunden im Bereich Digital Assets und DLT
- Selbstständige Bearbeitung regulatorischer Entwicklungen im Zusammenhang mit Digital Assets und Geldwäscherei
- Mitarbeit an allgemeinen Compliance-Themen, z.B. GwV/ESE, Sanktionen, internationale Steuerfragen
- Konzeption und Durchführung von Compliance-Schulungen
- Gestaltung und Durchführung von Compliance-Schulungen
- Mitarbeit bei Compliance-relevanten Projekten
Unsere Anforderungen
- Fundierte Kenntnisse über Digital Assets (insbesondere Kryptowährungen) und DLT (insbesondere Blockchain) und regulatorischen Rahmenbedingungen und Branchenstandards
- Grosses Interesse an Compliance-Themen und Freude an der Arbeit im Finanzsektor
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Universität oder Fachhochschule), idealerweise mit Schwerpunkt Recht oder Wirtschaft
- Erfahrungen in der Finanzindustrie oder bei einem Steuerberater, Rechtsanwalt, Revisionsstelle oder in einer Anwaltskanzlei
- Teamfähige, initiative und kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse
- Vertiefte Erfahrungen mit MS-Office Applikationen
- Veränderungsfähigkeit und Flexibilität auch bei sich verändernden Rahmenbedingungen
Wir bieten
- Attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung
- Exklusive Bankprodukte und eine solide Altersvorsorge
- Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen es dir, Karriere und Privatleben bestmöglich zu balancieren
- Erfolgsorientierte Vergütung: 12 Monatslöhne und ein Erfolgsbeitrag, der sich an der Erreichung der Bankziele orientiert
- Homeoffice und Vertrauensarbeitszeit: Ob im Büro oder zu Hause - je nach Funktion entscheidest du, wie du am besten arbeitest
- Ferientage und Ferienkauf: Bei uns erhältst du mindestens 22 Ferientage. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 10 weitere Tage zu kaufen, um deine Auszeit ganz nach deinen Bedürfnissen zu gestalten
Jobdetails