Stellenangebot

Quantitative Researcher

Man Group sucht quantitative Forscher (m/w/d) mit starkem Hintergrund in Statistik und Datenanalyse für sein Team AHL, um Research-Bemühungen über verschiedene Anlageklassen und Teile des Quantitative Research-Workflows zu stärken. Die Stelle bietet die Möglichkeit, mit Branchenspezialisten zusammenzuarbeiten und modernste kommerzielle quantitative Finanzforschung in einem der weltweit führenden systematischen Hedgefonds zu erleben.

Stellenbeschreibung

Über die Stelle

Wir suchen hochmotivierte Mitarbeiter mit einem starken Hintergrund in Statistik (und verwandten quantitativen Bereichen) und Datenanalyse, um unsere Forschungsbemühungen über verschiedene Anlageklassen und Teile des Quantitative Research-Workflows zu stärken.

Aufgaben

  • Beitrag zu Forschungsbemühungen in verschiedenen Anlageklassen und Teilen des Quantitative Research-Workflows
  • Arbeit mit Industrieexperten und Erfahrung in kommerzieller quantitativer Finanzforschung

Anforderungen

  • Starker Hintergrund in Statistik (und verwandten quantitativen Bereichen) und Datenanalyse
  • Ausgezeichnete akademische Leistungen
  • Entwickelte praktische Fähigkeiten
  • Affinität zu Finanzmärkten
  • Teilung unserer Werte von Exzellenz, Antrieb, Meritokratie und Integrität

Wir bieten

  • Arbeit mit Industrieexperten und Erfahrung in kommerzieller quantitativer Finanzforschung
  • Mark-Life-Balance und Benefits bei Man Group
  • Chancen, einen Unterschied zu machen durch unsere gemeinnützigen Initiativen
  • Professionelle Weiterentwicklung und flexible Arbeitsarrangements
  • Umfassendes Benefits-Paket, einschließlich:
    • Wettbewerbsfähige Urlaubsansprüche
    • Renten-/401K-Leistungen
    • Lebens- und langfristige Invaliditätsversicherung
    • Gruppenkrankheits- und Langzeiturlaub
    • Zusätzliche Leistungen wie private Krankenversicherung, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften und Haustierversicherung (je nach Standort)
  • 2 jährliche "Merakind"-Tage für gemeinnützige Arbeit

Chancengleichheit

Man Group bietet allen Bewerbern und Mitarbeitern gleiche Chancen, unabhängig von:

  • Rasse
  • Farbe
  • Religion
  • Nationaler Herkunft
  • Ahnen
  • Behinderung
  • Sexueller Orientierung
  • Geschlechtsidentität und -ausdruck
  • Familienstand
  • Militär- oder Veteranenstatus
  • Alter oder andere gesetzlich geschützte Kategorien oder Status

Jobdetails

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