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Social Media Manager (Maternity Cover –8-10 months)

Der Social Media Manager (Maternity Cover) ist Teil des Brand-Teams bei Vontobel in Zürich und verantwortet die Umsetzung der Social-Media-Strategie auf verschiedenen Plattformen. Die Stelle ist auf 8-10 Monate befristet und umfasst die Überwachung von Unternehmensaccounts, Community-Management und die Erstellung von Inhalten.

Stellenbeschreibung

Aufgaben

  • Ausführen der Social-Media-Strategie von Vontobel auf verschiedenen Plattformen und bei verschiedenen Kundeneinheiten
  • Erstellung, Kuratierung, Überwachung und Verwaltung von Inhalten auf Social-Media-Plattformen (LinkedIn, Instagram, Twitter, Facebook usw.), um sicherzustellen, dass sie mit den Unternehmenszielen und der Zielgruppenbindung übereinstimmen
  • Verbleiben auf dem neuesten Stand bezüglich neuer digitaler Technologien und bewährter Social-Media-Praktiken, Durchführung von Recherchen zu Inhaltstrends
  • Recherche, Testen und Optimieren der Kampagnenleistung, Vorschlag von Verbesserungen, die mit KPIs und ROI übereinstimmen
  • Verwaltung der Social-Media-Richtlinie und -Governance des Vontobel-Social-Media-Ökosystems

Anforderungen

  • Mehr als acht Jahre Erfahrung im Bereich Social Media, vorzugsweise im Finanzsektor
  • Universitätsabschluss oder gleichwertige Qualifikation in Marketing, Kommunikation oder Wirtschaft
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere bei der Inhaltserstellung für Social Media
  • Erfahrung im Stakeholder-Management, vorzugsweise auf höchster und C-Ebene
  • Muttersprachliche Englischkenntnisse sind erforderlich, fluente Deutschkenntnisse sind von Vorteil
  • Breite Erfahrung in der Entwicklung von Social-Media-Werbung, Community-Management, Content-Marketing und Reporting
  • Proficient in der Handhabung gängiger Social-Media-Kanäle und fortgeschrittene Kenntnisse von Analytics- und Social-Media-Tools
  • Leidenschaft für Kommunikation und Engagement mit vielfältigen Zielgruppen, sowie die Fähigkeit, Erkenntnisse effektiv in verschiedenen Formaten zu artikulieren
  • Strategisches Denkvermögen, gekoppelt mit einem proaktiven Ansatz zur Problemlösung und Prozessverbesserung
  • Neugier, Kreativität und out-of-the-box-Denken, gekoppelt mit einem starken Antrieb, neue Technologien, Trends und digitale Marketingkanäle zu lernen

Wir bieten

  • Hochqualifiziertes, freundliches und vielfältiges Team, das sehr unterstützend ist
  • Top-Standort Zürich

Jobdetails

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