Stellenangebot
Software Engineer, Python – Associate, Mexico City
BlackRock sucht einen Software Engineer (Python) als Associate in Mexico City, der bei der Entwicklung von Anwendungen zur Unterstützung datengetriebener Entscheidungen und Forschung mitarbeitet und innovative Technologien einsetzt. Die Stelle bietet eine Chance, in einem kollaborativen Umfeld an impactful Projekten zu arbeiten und sich beruflich weiterzuentwickeln.
Überblick
Wir suchen einen Software Engineer, Python – Associate in Mexico City. Als Teil unseres Teams für Data Strategy & Solutions (DSS) Research werden Sie an innovativen Projekten arbeiten und eng mit Senior-Engineern und Data Scientists zusammenarbeiten.Aufgaben
- Entwurf von Anwendungen, die Geschäftsprobleme lösen
- Enge Zusammenarbeit mit Senior-Engineern und Data Scientists, um effiziente, skalierbare und zuverlässige Tools zu entwickeln
- Assistenz bei der Gestaltung, Entwicklung und Wartung von Plattformanwendungen, die datengetriebene Entscheidungsfindung und Forschung unterstützen
- Kollaboration mit Senior-Engineern und Stakeholdern, um Projektanforderungen zu verstehen und hochwertige Lösungen zu liefern
- Beitrag zur Integration von aufstrebenden Technologien wie KI in Plattformanwendungen
- Schreiben von sauberem, wartbarem und effizientem Code in Python und SQL
- Teilnahme an Code-Reviews, Tests und Debugging-Prozessen, um die hohe Qualität von Anwendungen sicherzustellen
Anforderungen
- Nachgewiesenes Interesse an Software-Engineering
- Starke Problemlösungsfähigkeiten und Leidenschaft für Technologie
Wir bieten
- Umfassendes Benefits-Paket
- Flexible Time Off (FTO), um sich zu erholen und für geliebte Menschen da zu sein
- Hybrides Arbeitsmodell, das Zusammenarbeit, Innovation und Leistung fördert
- Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und sich in einer kollaborativen Umgebung weiterzubilden
Karrierepfad
- Engineer (Analyst)
- Engineer I/II (Associate)
- Senior Engineer I/II (Vice President)
- Lead Engineer (Vice President)
- Engineering Team Manager (Vice President)
Arbeitsmodell
Unser hybrides Arbeitsmodell ist darauf ausgerichtet, eine Kultur der Zusammenarbeit, Innovation und Leistung zu fördern. Das Modell stellt sicher, dass die Erfahrung unserer Mitarbeiter, während Flexibilität für alle unterstützt wird, erfordert, dass Mitarbeiter mindestens 3 Tage pro Woche im Büro arbeiten, mit der Flexibilität, mehr als einen Tag pro Woche im Büro zu arbeiten, aufgrund ihrer Rollen und Verantwortungen. Wir bleiben darauf fokussiert, die wirkungsvollen Momente zu erhöhen, die entstehen, wenn wir gemeinsam persönlich arbeiten. Als neuer Mitarbeiter können Sie auf dieses hybride Modell zählen, um Ihre Lern- und Onboarding-Erfahrung hier bei BlackRock zu beschleunigen.Jobdetails