Stellenangebot
Sr Lead - Security Architect
Der Sr Lead - Security Architect ist für die Entwicklung von Sicherheitsarchitekturen und -strategien bei Northern Trust verantwortlich und soll als Experte für Sicherheitsfragen bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten fungieren. Die Stelle erfordert fundierte Kenntnisse in der Informationssicherheit und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams.
Stellenbeschreibung
Aufgaben
- Architekturen, die von mehreren Geschäfts- oder Anwendungssystemen verwendet werden
- Umfangreiche, tiefgehende technische Beratung für Kunden, Partner und Management, um Pläne und Richtungen für die Integration von Anforderungen des Unternehmensbereichs zu entwickeln
- Zusammenarbeit mit Sicherheitsteams, Infrastruktur- und Anwendungsteams, um die allgemeine Sicherheitsposition durch sichere Gestaltung/Architektur zu verbessern
- Agiert als Sicherheitsexperte für Cloud-Migrationsprojekte
- Versteht die Entscheidungsprozesse bei der Technologieauswahl, wie Design, Datensicherheit, Client-Server-Kommunikation usw.
- Zusammenarbeit mit dem Management beim Aufbau neuer und laufender Partnerschaften mit verschiedenen Teams und Geschäftsbereichen
- Bewertet und wählt aus bestehenden und neuen Technologien diejenigen aus, die am besten zu den Geschäfts-/Projektanforderungen passen
- Teilt Fachwissen durch Beratung, Präsentationen und Dokumentationen usw.
- Erfahrener, funktionaler Experte mit technischem und/oder geschäftlichem Wissen und funktionaler Expertise
- Führt komplexe Initiativen durch, die mehrere Disziplinen und/oder mehrdeutige Projekte umfassen
- Zeigt eine ganzheitliche, funktionsübergreifende Perspektive, die mit den Geschäftsteams zusammenarbeitet, um Effizienz, Effektivität und Produktivität zu verbessern
- Strategisch bei der Entwicklung, Implementierung und Verwaltung von Programmen in verschiedenen Bereichen
Führungsaufgaben
- Führt und beeinflusst Sicherheitarchitekten, um sich an der Gesamtstrategie und den Prioritäten auszurichten
- Erfahrung in der Sicherheitsberatung für Anwendungsteams
- Kenntnisse von Netzwerkarchitekturkonzepten, einschließlich Topologie, Protokolle und Komponenten
- Kenntnisse zu WPAF, App Proxy und C2D
- Tiefes Verständnis von SIEM und Erfahrung mit Microsoft Defender, Entra, KQL, APIM, Endpunktschutz, Skripting, GitPilot
- Sehr gutes Verständnis von Zero-Trust-Architektur und Erfahrung mit relevanten Tools/Technologien
- Kenntnisse zu Privilegierter Zugriffsverwaltung, Threat Hunting, Datenschutz, Verschlüsselung, Authentifizierung/Autorisierung, Schwachstellen-Managementsysteme, Cloud-Sicherheitsstatus-Management
- Sehr gutes Verständnis von Konzepten zu Docker, Containern, Serverless Computing und Kubernetes
- Kenntnisse zu Drittanbieter-Sicherheits-/Risikobereichen
- Muss in der Lage sein, die Sicherheitsfunktion in technischen Diskussionen zu vertreten und auf Ergebnisse mit minimaler Anleitung hinzuarbeiten
- Kenntnisse zu KI/ML, DevSecOps, CI/CD-Pipelines, IaC und relevanten Tools
Anforderungen
- Bachelor-Abschluss und Erfahrung in Informationssicherheit oder eine gleichwertige Kombination aus Bildung und Berufserfahrung
- Exzellente Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit Kunden, Partnern und IT-Managern und -Mitarbeitern zusammenzuarbeiten
- Sechs Jahre Branchenerfahrung mit mindestens vier Jahren in einer Mainstream-Informationssicherheitsrolle
- CISSP, CISM, CISSP oder Security+-Zertifizierung bevorzugt
- Starke Kollaborationsfähigkeiten und analytische Fähigkeiten
- Tiefes Wissen über Anwendungs- oder Infrastruktursystemarchitektur, normalerweise Erfahrung mit mehreren Systemtechnologien
Anforderungen/Verantwortlichkeiten
- Erfahrung mit Endpoint-Sicherheitsstatus-Management
- Sehr gutes Verständnis des Data-Security-Domäne und relevanter Standards, Kontrollen und Best Practices
Wir bieten
- Gehaltsspanne: $114.500 - $194.700 USD
- Umfassendes Benefits-Paket, einschließlich Rentenleistungen (401k und Pension), Gesundheits- und Sozialleistungen (Krankenversicherung, Zahnversicherung, Sehversicherung, Ausgabe-Konten und Behinderungsversicherung), bezahlter Urlaub, Eltern- und Pflegeurlaub, Lebens- und Unfallversicherung und andere freiwillige und nicht-materi
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