Stellenangebot

Sr Manager, Identity & Access Management

Northern Trust sucht einen Senior Manager für Identity & Access Management, der die IAM-Governance-Team bei der Umsetzung von Privileged Access Management (PAM) oder Identity Governance & Administration (IGA) unterstützt und dabei die Einhaltung von regulatorischen Anforderungen sicherstellt. Der Kandidat soll ein erfahrener Führungskraft mit tiefen Kenntnissen in IAM und Erfahrung in der Leitung von Teams und Projekten sein.

Ausland

Unbekanntes Unternehmen (ntrs.wd1.myworkdayjobs.com)

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Stellenbeschreibung

Über die Rolle

Wir suchen einen strategischen und ergebnisorientierten Senior Manager, der sich unserem Identity & Access Management (IAM) Governance-Team anschließt. Diese Rolle wird eine wichtige Führungsfunktion in entweder Privileged Access Management (PAM) oder Identity Governance & Administration (IGA) übernehmen, je nach Erfahrung des Kandidaten und Geschäftsanforderungen.

Hauptaufgaben

Leitung und Management von bereichsübergreifenden Initiativen in PAM oder IGA
Entwicklung und Durchsetzung von IAM-Richtlinien, -prozessen und -kontrollen, die mit SOX, SOC und anderen regulatorischen Anforderungen übereinstimmen
Zusammenarbeit mit Audit-, Risiko- und Compliance-Teams, um Feststellungen zu bearbeiten und zu beheben
Überwachung der Implementierung von Schlüsselwerkzeugen und -frameworks für Governance, einschließlich Metriken, Berichterstattung und Programmreife
Antrieb von Stakeholder-Engagement und Einfluss auf allen Ebenen
Leitung und Mentoring eines Teams von hochleistungsfähigen Fachleuten
Festlegung von Zielen, Organisation von Arbeit, Priorisierung und Überwachung von Aktivitäten
Ermittlung von Benutzeranforderungen, Planung von Projekten, Festlegung von Prioritäten und Überwachung von Fortschritten
Beitrag zum Budgetmanagementprozess

Qualifikationen

10+ Jahre Erfahrung in IAM, mit mindestens 3 Jahren Erfahrung in einer Führungs- oder strategischen Rolle
Tiefere Expertise in entweder PAM oder IGA, mit Kenntnissen des anderen
Erfolgreiche Erfahrung in compliance-lastigen Umgebungen
Starkes Verständnis von regulatorischen Standards (SOX, SOC usw.)
Ausgezeichnete Führungs-, Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten
Erfahrung in matrixartigen Umgebungen und bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Bevorzugte Qualifikationen

Erfahrung in hochregulierten Branchen (z.B. Finanzen, Gesundheitswesen)
Vertrautheit mit Werkzeugen wie SailPoint, CyberArk oder gleichwertigen Plattformen