Offerta di lavoro
Assistente (m/f) per gestori patrimoniali esterni
La Banca cantonale di Glarona è alla ricerca di un/a assistente per i gestori patrimoniali esterni, con il compito di affiancare il team nella gestione delle attività quotidiane e nel supporto al team dei gestori patrimoniali esterni. La posizione offre un lavoro variegato con buone opportunità di crescita e condizioni di impiego interessanti.
Compiti
- Gestione autonoma delle attività quotidiane, compresa l’interazione diretta con i clienti (gestione delle pratiche in sospeso, corrispondenza, aperture di conti, questioni di compliance, ecc.) - Ricezione ed elaborazione efficiente degli ordini nei settori dei titoli, delle valute estere, dei derivati e dei pagamenti - Supporto proattivo e mirato al team EVV nello sviluppo dell’attività con gestori patrimoniali esterni in Svizzera, nonché gestione delle fasi preliminari e successive relative alle richieste dei clienti e alle attività di acquisizione - Collaborazione all’organizzazione e alla realizzazione di eventi per i clienti in collaborazione con il reparto marketing, nonché partecipazione selettiva a eventi di rappresentanza insieme ai consulenti alla clientelaRequisiti
- È preferibile aver completato una formazione bancaria o una formazione commerciale di base, con una prima esperienza lavorativa nel settore dei gestori patrimoniali esterni (EVV) o nel private banking
- È preferibile una formazione continua nel settore bancario o in economia aziendale (ad es. formazione specialistica superiore)
- Personalità empatica, affabile e comunicativa, capace di rapportarsi con stile e discrezione con i diversi gruppi di interesse
- Conoscenze approfondite dei prodotti finanziari quali titoli, strumenti finanziari e valute estere, nonché un forte interesse per i contesti economici
Offriamo
- Cultura del feedback positivo con ampio spazio di manovra e coinvolgimento di tutti i dipendenti
- Gerarchie piatte e processi decisionali brevi
- Uno spirito di squadra meravigliosamente semplice
- Opportunità di assumere responsabilità fin dal primo giorno
- Lavoro vario con ottime opportunità di sviluppo
- Sostegno individuale e mirato attraverso una serie di opportunità di formazione e aggiornamento professionale
- Condizioni di lavoro interessanti e benefici aggiuntivi
- Il nostro modello di lavoro «KOOL-Work» garantisce un'ampia flessibilità in termini di orari e sede di lavoro
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