Associato o Vicepresidente, Ufficio COO, Investment Banking

Titolo di lavoro e panoramica

Associato o Vicepresidente, Ufficio COO, Investment Banking

Panoramica del dipartimento

Il dipartimento Investimenti di Nomura offre una vasta gamma di soluzioni di consulenza e raccolta di capitali per aziende, istituti finanziari, governi e organizzazioni pubbliche in tutto il mondo. I nostri team globali operano come specialisti geografici, di prodotto e di settore, concentrandosi sulla collaborazione nazionale, regionale e transfrontaliera in materia di M&A, DCM, finanziamento di acquisizioni e operazioni di soluzione. I nostri team di settore globali:

• Elenchi globali,
• Partner con team settoriali globali

Punti chiave del lavoro

• Stretta collaborazione con consulenti senior e banchieri specializzati in prodotti CFS – Supporto nelle consegne strategiche, nelle revisioni aziendali e nella gestione quotidiana delle schede di valutazione
• Elenchi globali, collaborazione con team settoriali globali

Assistenza esecutiva

Supporto al Senior IB Management nella preparazione di presentazioni per riunioni del consiglio di amministrazione e iniziative cross-prodotto e/o cross-regionali

gestione aziendale

• Supervisione dei processi di gestione e approvazione dei progetti, stretta collaborazione con il reparto finanziario per le prestazioni di fatturato e le previsioni
• Analisi e rendicontazione delle prestazioni aziendali e competitive

MI & Analisi dei dati

• Sviluppo e miglioramento delle informazioni gestionali (MI) con Salesforce, Business Objects e strumenti interni
• Manutenzione di database aziendali critici
• Creazione di dashboard e pacchetti di report per informare le decisioni manageriali
• Utilizzo della tecnologia e dell'intelligenza artificiale: promozione di casi d'uso sia con i partner commerciali che all'interno del COO per aumentare la produttività e la posizione competitiva.

Proprietà del progetto e dei processi

• Gestione e realizzazione di progetti che migliorano l'efficienza aziendale o promuovono priorità strategiche
• Preparazione di materiali di alta qualità per riunioni esterne, riunioni di pianificazione e riunioni del consiglio di amministrazione

Collaborazione trasversale

• Collaborazione con importanti funzioni di supporto (tecnologia, finanza, operazioni, risorse umane) per risolvere problemi aziendali e implementare nuove iniziative
• Promozione dei miglioramenti nei processi e monitoraggio del controllo dei costi

Rischio, comportamento e controllo

Garantire il rigoroso rispetto delle politiche aziendali e degli standard normativi; promuovere comportamenti e best practice nei team

Profilo richiesto, qualifiche e conoscenze necessarie

• Eccellenza nell'esecuzione: attento ai dettagli, proattivo, in grado di gestire più priorità con scadenze ravvicinate
• Comprovata capacità di passare con facilità dall'esecuzione tattica alla strategia di alto livello

Competenze Nomura

• Esplorazione delle conoscenze e visione: identificazione delle cause alla base dei problemi che voi o il vostro team state affrontando e definizione di una visione e di una direzione chiare per il futuro.
• Prendere decisioni strategiche: valutazione di tutte le opzioni