Specialista in investimenti del Gruppo Bancario

Responsabilità generale

• Ti aiuteremo a promuovere il senso di responsabilità, anche attraverso lo sviluppo di una mentalità orientata alla creazione di valore, creando e valorizzando al massimo relazioni di alta qualità con i clienti e gli investitori del team strategico.
• Collaboriamo con i nostri clienti per presentarli nell’ambito di una serie periodica dedicata alle strategie della nostra società e ai nostri partner finanziari.
• Il candidato prescelto sarà fondamentale per la nostra crescita continua e sempre più marcata.
• Si tratta di un’occasione unica per contribuire alla crescita della nostra base clienti.
• Stiamo cercando un candidato che abbia una vasta rete di stakeholder di alto livello all’interno di Man Group.

Responsabilità

• Ricoprire un ruolo fondamentale all’interno del team di specialisti in investimenti di Man Group, con particolare attenzione a Man Group Capital Limited
• Sviluppare e gestire le relazioni con Man Group; ampliare sia la propria rete di contatti che quella aziendale (interna e di Man Group);
• Lavorare a stretto contatto con i nostri stakeholder in tutta l'azienda per elaborare contenuti diretti di alto livello e di marketing in collaborazione con l'Audit interno
• Collabora con Integrated Analyst, fornendo approfondimenti pertinenti da mangroup.com
• Assicurarsi che la gestione tempestiva e accurata e il coordinamento delle relazioni siano adeguati al contesto
• Costruire e mantenere solide relazioni di lavoro con altri stakeholder di alto livello (interni/esterni), con l’ufficio legale ed eventuali altri stakeholder
• Individuare le opportunità e avviare, ove necessario, progetti specifici avvalendosi delle risorse finanziarie di Man Group per accelerare il processo e contribuire a tracciare la rotta da seguire

Competenze chiave ed esperienza

• È richiesta una formazione universitaria in una disciplina pertinente. Si preferiscono candidati provenienti da istituti finanziari o in possesso di una licenza.
• 5+ anni *15 anni* di esperienza nel servizio clienti o come freelance (esperienza nel settore)
• Una buona comprensione del settore della gestione patrimoniale
• Capacità di collaborare con e gestire un’ampia gamma di parti interessate, tra cui i vertici della gestione del portafoglio e degli investimenti azionari
• Attenzione ai dettagli e impegno a rispettare i più elevati standard di qualità per fornire prodotti o servizi che garantiscano ai clienti una qualità eccezionale. Personale privo di un metodo strutturato per gestire le informazioni in modo organizzato e presentabile
• Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo; capacità di stabilire le priorità in modo efficace e proattivo
• Capacità di lavorare in modo autonomo all’interno di team “attivi” e di ottenere risultati coordinando tutti gli aspetti delle operazioni quotidiane
• Ottima padronanza pratica di Word, PowerPoint ed Excel
• Esperienza con i sistemi di gestione dei contenuti PII

Inclusione, equilibrio tra vita professionale e vita privata e benefici presso Man Group

• Conosciamo bene l’ambiente di lavoro che promuove le pari opportunità; la nostra proposta esclusiva è perfettamente adatta a talenti di ogni tipo in un contesto meritocratico che incoraggia l’innovazione e l’efficacia concreta.
• Ci impegniamo a crescere, a sviluppare il nostro talento e a contribuire al successo dei nostri clienti e dei marchi che rappresentiamo.
• Lavoriamo insieme per far crescere la tua carriera.
• Ora hai l'opportunità di fare la differenza grazie ai tuoi standard e alla tua visione globale, migliorando al contempo la tua carriera attraverso lo sviluppo professionale e la creazione di modalità di lavoro flessibili disponibili nel Regno Unito: è chiaro che avrai diritto a ferie annuali eque (20-25 giorni retribuiti durante l'estate), a tua discrezione.
• Il nostro pacchetto di benefici complementari: un regime di ferie eccezionale, un contributo annuale al NPS e flessibilità nell’orario di lavoro, che comprende la possibilità di mantenere il posto di lavoro durante le pause di carriera (non retribuite) e i periodi di congedo a metà carriera.
• A seconda della tua sede di lavoro, potresti anche usufruire di ulteriori vantaggi, quali modalità di lavoro flessibili, opzioni avanzate di abbonamento alla palestra e l’adesione a diverse reti.