Offerta di lavoro
Responsabile Consulenza e Vendite
La Zuger Kantonalbank è alla ricerca di un Head of Advisory and Sales che sarà responsabile della progettazione e dell'implementazione di un sistema olistico per i clienti e le vendite/consulenza. La posizione offre condizioni interessanti, modelli di lavoro flessibili e una retribuzione legata ai risultati.
Descrizione del lavoro
I vostri compiti
- Responsabilità per la progettazione, l'ulteriore sviluppo e l'implementazione di un sistema olistico per i clienti, le vendite e la consulenza per la banca.
- Garantire e sviluppare ulteriormente un processo di consulenza orientato al cliente, compreso il coaching e il supporto al livello manageriale.
- Sviluppo e mantenimento di un'infrastruttura di vendita e consulenza sistematica su tutti i canali e promozione proattiva delle vendite (ad es. BSP Selling).
- Concezione e implementazione di un concetto di marketing e di vendita coerente, nonché di una strategia di vendita cross-canale
- Sviluppo e introduzione di un sistema integrato di gestione degli obiettivi, del controllo e dei lead per un efficace controllo delle vendite e della segmentazione
- Responsabilità della segmentazione e della gestione della qualità
I nostri requisiti
- Laurea completa (università o college) in economia aziendale o in un settore correlato
- Diversi anni di esperienza professionale nella consulenza, nelle vendite o nella produzione (nel settore finanziario o in un campo correlato)
- Esperienza di lavoro con strumenti digitali, sistemi di reporting e soluzioni di data warehouse
- Elevata forza concettuale per sviluppare, ancorare strategicamente e implementare con successo nuovi concetti e strutture
- Conoscenza approfondita del settore, visione orientata al cliente e pensiero multicanale, ideale nella segmentazione e nei livelli di gestione
- Esperienza di lavoro con strumenti digitali, sistemi di reporting e soluzioni di data warehouse
- Pensiero strategico e di rete, combinato con forza di attuazione, orientamento al cliente ed elevata competenza sociale.
- Volontà di dare forma attiva e di assumersi responsabilità
Pronti per il prossimo passo
Pronti per il prossimo passo
Offriamo
- Remunerazione interessante con partecipazione agli utili
- Prodotti bancari esclusivi
- Una solida previdenza per le pensioni
- Modelli di lavoro flessibili
Perché la Zuger Kantonalbank?
- Retribuzione legata ai risultati
12 mensilità e un contributo legato ai risultati in base al raggiungimento degli obiettivi bancari: ci concentriamo su obiettivi comuni e premiamo il successo dell'intero team. - Lavoro da casa e orari di lavoro basati sulla fiducia
Che siate in ufficio o a casa, potete organizzare il vostro orario di lavoro in modo flessibile, a seconda delle vostre esigenze. Potete organizzare il vostro orario di lavoro autonomamente e tenere conto delle esigenze della vostra famiglia. - Giorni di vacanza e acquisto di vacanze
Con noi avrete almeno 24 giorni di vacanza. Inoltre, avete la possibilità di acquistare fino a 10 giorni aggiuntivi per personalizzare la vostra vacanza in base alle vostre esigenze.
Dettagli sul lavoro