Analista aziendale

Compiti

• Identificare e raccogliere le esigenze delle parti coinvolte
• Traduzione dei requisiti aziendali in soluzioni applicative e creazione di user story
• Partecipazione attiva alle cerimonie agili
• Documentazione dei processi e dei sinistri
• Definizione dei criteri di accettazione delle consegne con le parti coinvolte
• Accompagnamento degli sviluppatori durante le fasi di implementazione per garantire che i requisiti siano compresi correttamente
• Assistenza al tester durante le fasi di sistema e integrazione (ST, SIT)
• Assistenza agli utenti durante la fase di accettazione e implementazione
• Contributo all'ottimizzazione dei metodi di lavoro, analisi, rilevamento delle esigenze e determinazione del valore all'interno del team
• Analisi e qualificazione degli incidenti nella produzione

Requisiti

• Competenze tecniche (hard skills)
• Laurea in informatica o titolo equivalente
• Capacità di analizzare i requisiti aziendali e tecnici (funzionali e non funzionali) e di creare user story, specifiche funzionali e piani di test.
• Conoscenza dell'UML
• Competenze comprovate nella modellizzazione di processi aziendali e tecnici in formato BPMN
• Conoscenza dei database relazionali e dei principi di modellazione dei dati
• Ottima padronanza del francese e dell'inglese ad almeno livello B2

Competenze trasversali

• Collaborazione efficace all'interno del team e comunicazione con diversi interlocutori
• Capacità di lavorare in modo autonomo, con cura e organizzazione
• Lavorare in modalità agile (Scrum) e comprensione dei ruoli e delle responsabilità
• Leadership positiva e promozione delle esigenze per sviluppare soluzioni comuni
• Curiosità e capacità di analisi per comprendere le sfide

Vantaggi aggiuntivi

• Esperienza nel settore assicurativo, in particolare nell'assicurazione persone (LAA, PGM)
• Conoscenza del settore e dell'industria
• Le certificazioni in Business Analysis sono benvenute
• Comprensione dell'intera architettura IT, dei problemi di integrazione (API, microservizi, ecc.)

Offriamo

• Un ambiente di lavoro sano in un'azienda certificata "Great Place to Work"
• Numerosi vantaggi sociali, tra cui la flessibilità nell'organizzazione del lavoro
• Lavorare in un team dinamico e appassionato
• Valori umani che si concentrano sul benessere dei dipendenti