Offerta di lavoro
Restituzioni in carriera
Nomura offre un programma Career Returners per i professionisti del settore tecnologico che desiderano tornare al lavoro dopo un'interruzione di carriera di almeno 18 mesi. All'interno della Divisione Technology sono disponibili diversi ruoli, offerti su base ibrida e part-time.
Descrizione del lavoro: Addetti al rientro in carriera
Panoramica
- Titolo di lavoro: Addetti al rientro in carriera
- Codice lavoro: 5969
- Paese: GB
- Città: Londra
- Categoria di competenze: tecnologia IT
Compiti
Nel nostro team tecnologico offriamo ruoli a diversi livelli:
- Analista aziendale IT
- Responsabile di programma/progetto IT
- Ingegnere di supporto IT / Servizi di produzione
- Ingegnere Cloud / Ingegnere DevOps
- Sviluppatore software
- Rischio e controlli IT
- Sicurezza informatica
Requisiti
- È necessario avere un'autorizzazione permanente a lavorare nel Regno Unito.
- È necessario aver avuto un'interruzione della carriera di almeno 18 mesi.
Offriamo
- Ottime opportunità di trovare un ruolo soddisfacente nel nostro team tecnologico.
- Modelli di lavoro flessibili, compresi ruoli ibridi e part-time.
- Occasionalmente possiamo offrire modalità di lavoro alternative e flessibili.
Diversità e inclusione
- Siamo un datore di lavoro con pari opportunità.
- Apprezziamo la diversità e ci sforziamo di creare un ambiente inclusivo per tutti i dipendenti.
- Non operiamo discriminazioni in base a età, disabilità, identità ed espressione di genere, gravidanza e maternità, matrimonio e unione registrata, razza, religione o convinzioni personali, sesso o orientamento sessuale.
Dettagli sul lavoro
Programmi di formazione basati su skillaware.