Offerta di lavoro

Analista di gestione aziendale per l'Asia (COO)

Il COO Asia Business Management Analyst è responsabile della gestione operativa e amministrativa quotidiana di un’area di business e affianca il Head of COO Asia Business Management in vari progetti e compiti. Il ruolo comprende il miglioramento dei processi, la redazione di relazioni e presentazioni, nonché il supporto nell’attuazione della strategia aziendale.

Compiti

Il ruolo di COO Asia Business Management Analyst comporta la responsabilità della gestione degli aspetti operativi e amministrativi di un’area di business, la direzione delle attività relative ai progetti e la garanzia dell’attuazione della strategia delle unità di business. Tra i compiti figurano:
  • Collaborazione con e supporto da parte del responsabile (Head) e del direttore operativo (COO) della divisione Asia Business Management
  • Iniziative volte al miglioramento e all'ottimizzazione dei processi in COO Asia
  • Assistenza nell'attuazione di progetti, linee guida e requisiti normativi
  • Redazione di relazioni e presentazioni
  • Coordinamento di eventi e processi

Requisiti

Per questa posizione sono richiesti i seguenti requisiti:
  • Un attento osservatore dotato di una buona capacità logica nel comprendere situazioni, concetti e persone
  • Ricchezza di risorse per attuare soluzioni pragmatiche e concrete che aumentino l'efficienza e l'efficacia
  • Maturità e atteggiamento adeguati per interagire con i principali stakeholder
  • Capacità di comunicare in modo chiaro e preciso, sia oralmente che per iscritto
  • Strutturato e organizzato
  • Capacità dinamica di gestire i problemi, lavorare sotto pressione e rispettare le scadenze
  • Orgogliosi di realizzare lavori di alta qualità e di apportare valore aggiunto
  • Orientamento al lavoro di squadra e raggiungimento collettivo degli obiettivi
  • Capacità di imparare dagli altri e di contribuire all'apprendimento e alla crescita degli altri

Requisiti professionali e tecnici

Per questa posizione sono richiesti i seguenti requisiti professionali e tecnici:
  • Laurea in economia aziendale, finanza, scienze bancarie, economia o titolo equivalente
  • 3-5 anni di esperienza professionale (preferibilmente nel settore del private banking/wealth management o nella consulenza interna o esterna)
  • Spiccate competenze finanziarie e commerciali, nonché capacità di comprendere i processi aziendali e di dare il proprio contributo

Offriamo

Non viene fornita una descrizione dettagliata dei servizi offerti. Si sottolinea tuttavia che la posizione fa parte di un'offerta completa che offre l'opportunità di contribuire a plasmare il futuro della gestione patrimoniale.

Dettagli sul lavoro

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