Offerta di lavoro

Sviluppatore full stack

In qualità di Full Stack Developer di Vontobel, plasmerai il futuro del digital banking e svilupperai soluzioni di investimento innovative. Lavorerai in un team agile sulla piattaforma di e-banking di Vontobel e ti occuperai di compiti che riguardano l'intero stack.

Descrizione del lavoro

Compiti

  • Sviluppo di nuove funzioni in tutto lo stack utilizzando tecnologie moderne e architetture di microservizi.
  • Implementazione dell'automazione nei processi di build, test e deployment con tecnologie CI/CD per garantire un'elevata qualità del software.
  • Assunzione di compiti di supporto di secondo/terzo livello per i sistemi che si contribuisce a sviluppare
  • Contribuire con nuove idee a migliorare le soluzioni e i processi nel team e in tutto il Digital Hub.
  • Collaborare con diverse parti interessate interne ed esterne per ottenere i migliori risultati.

Requisiti

  • Laurea in informatica o sviluppo software (ETH, università, FH, diploma federale)
  • Ampia esperienza nello sviluppo di software attraverso l'intero ciclo di vita (analisi, progettazione, implementazione, test e distribuzione), idealmente in un ambiente agile o DevOps
  • Esperienza pratica nella realizzazione di applicazioni web con moderni framework per app a pagina singola (Angular, SCSS) e architetture a microservizi basate su Kotlin e Java
  • Esperienza nell'ambiente bancario e conoscenza degli investimenti, preferibilmente nell'ambiente dell'e-banking
  • Punti aggiuntivi per l'esperienza con il software bancario Avaloq, OpenShift/Kubernetes e con le infrastrutture di sicurezza (OAuth).
  • È richiesta una buona conoscenza della lingua tedesca e inglese

Offriamo

  • Il groove delle start-up e l'opportunità di rivoluzionare il futuro del digital banking
  • Un ambiente di lavoro innovativo e aperto: condividiamo sempre conoscenze e competenze preziose - One Vontobel
  • Il lavoro di squadra è importante per noi: la nostra cultura aziendale è caratterizzata da canali di comunicazione brevi e dal contatto diretto tra i reparti.
  • Possibilità di lavorare da casa (orari flessibili - fino al 40% di home office), un'ampia gamma di benefit e un pranzo "gratuito" di prima classe, e aperitivi di successo se si lavora in ufficio

Dettagli sul lavoro

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