Offerta di lavoro

Responsabile globale della categoria Servizi professionali e capitale umano

Il Global Category Lead Professional Services & Human Capital è responsabile dello sviluppo e dell'implementazione di strategie per fornire soluzioni leader di mercato ed economicamente vantaggiose nell'area dei Professional Services & Human Capital. La posizione richiede un'esperienza nel settore degli acquisti, in particolare nel settore finanziario, e forti capacità di leadership e comunicazione.

Zurigo

Gruppo Julius Baer Ltd.

80-100%

Descrizione del lavoro

Compiti

Formulare ed eseguire strategie che forniscano soluzioni leader di mercato ed economicamente vantaggiose per l'organizzazione.
Fornitura di informazioni sul mercato globale nel settore dei servizi professionali e del capitale umano.
Identificare gli imperativi strategici e sostenibili della categoria che si allineano agli obiettivi aziendali della banca.
Fornire consulenza sulle categorie ai responsabili e ai manager dei progetti per garantire un approvvigionamento efficace delle categorie.
Guidare l'esecuzione di eventi di sourcing globali (TCO) e sviluppare le relazioni con i fornitori insieme al team Strategic Sourcing Leads
Consulenza e guida attiva nell'esecuzione degli acquisti operativi per i team regionali di Value Delivery.
Rappresentanza come negoziatore senior e prima fase di escalation
Creare trasparenza intorno all'agenda di sourcing e fornire contributi di sourcing mirati (risparmio di costi)/evitazione di costi da parte del team.
Promuovere la collaborazione, il clima e il supporto dei team interfunzionali necessari per operare efficacemente e garantire l'effettiva esecuzione delle strategie di categoria approvate.

Requisiti

Laurea specialistica (o equivalente) in economia aziendale, gestione della catena di fornitura, acquisti, legge o un settore analogo.
Qualifica professionale riconosciuta a livello di settore (CIPS, CPA, CIMA o formazione/esperienza aggiuntiva)
Un secondo titolo di studio avanzato in amministrazione aziendale o finanza (MBA, MBL, MSc), unitamente a un'adeguata iscrizione all'albo professionale, costituisce un vantaggio.
+ 15 anni di esperienza in materia di acquisti (indiretti), preferibilmente nel settore dei servizi finanziari
Conoscenza approfondita dei mercati dei servizi professionali e dell'approvvigionamento del capitale umano
Esperienza di successo nello sviluppo e nell'implementazione di strategie di category management nei servizi professionali e nel capitale umano.
Conoscenza del mercato dei servizi professionali e del capitale umano, nonché delle leggi e dei regolamenti applicabili.
Solida esperienza nella gestione delle persone e nella leadership di un piccolo team di lead senior di sourcing strategico (~2 FTE)
Esperienza nella comunicazione e nell'influenza di manager senior e business partner