Offerta di lavoro

Responsabile COO Asia Gestione aziendale

Il Responsabile COO Asia Business Management supporta il COO Asia nella realizzazione della strategia di crescita della Banca, fornendo piattaforme e servizi affidabili, scalabili ed efficienti alle funzioni di front office. Tra le responsabilità principali vi sono la conduzione di progetti, la gestione dei budget e la garanzia di conformità alle normative e alle politiche.

All'estero

Gruppo Julius Baer Ltd.

100%

Descrizione del lavoro

Compiti

Gestione dei clienti (interna):
- Realizzare progetti strategici/regionali per il COO Asia per sostenere la crescita del business nella regione.
- In qualità di coordinatore del TPRM e dell'outsourcing di Singapore: mantenere il registro dell'outsourcing, gestire i rischi del TPRM e degli accordi di outsourcing di BJB Singapore e garantire la conformità con le politiche e le normative locali.
- Guidare il programma di cultura e valori COO all'interno dell'area COO e collaborare con la sede centrale per garantire l'allineamento con i programmi globali appropriati
Gestione aziendale:
- Preparare i rapporti di gestione per i comitati di gestione globali, regionali e locali, coinvolgendo il COO Asia.
- Gestire il budget finanziario e del personale per il COO Asia e garantire la disciplina dei costi nel dipartimento.
- Adattare e mantenere le politiche di COO Asia per garantire la conformità alle normative locali e supportare COO Asia nell'attuazione delle politiche.
- Gestire il budget del COO Asia per il cambiamento della banca, assicurando che i costi rientrino nell'obiettivo.
- Tenere traccia delle questioni di audit aperte, garantire il follow-up e la chiusura tempestiva.
- Guidare iniziative interdivisionali per raccomandare e fornire soluzioni che favoriscano la crescita dell'azienda e l'efficienza della linea diretta, nonché la conformità ai rischi e ai controlli.
Responsabilità normative e/o gestione del rischio:
- Dimostrare valori e comportamenti appropriati, tra cui, ma non solo, standard di onestà e integrità, ragionevole cura e diligenza, trattamento equo (trattamento equo dei clienti), gestione dei conflitti di interesse, competenza e sviluppo continuo, gestione appropriata del rischio e conformità alle leggi e ai regolamenti applicabili.
Membri del Comitato:
- COO ASIA MC

Requisiti

Capacità di interagire con le parti interessate a tutti i livelli e di coltivare relazioni di lavoro positive tra le varie divisioni.
Ottime competenze in MS Excel e Power Point