Offerta di lavoro

Responsabile del controllo dei rischi non finanziari per l'Europa

La posizione di Head of Non-Financial Risk Control Europe presso Julius Baer prevede la gestione del monitoraggio dei rischi non finanziari in tutte le unità europee e la garanzia del rispetto dei quadri di riferimento del Gruppo e dei requisiti normativi. Il titolare della posizione è responsabile della promozione di una solida cultura del rischio e della garanzia della resilienza operativa, della preparazione tecnologica e informatica, nonché della conformità documentata ai requisiti DORA.

Compiti e responsabilità

Il ruolo di Head of Non-Financial Risk Control Europe comprende i seguenti compiti:
  • Ricopre il ruolo di responsabile del controllo dei rischi non finanziari (NFRC) per l’Europa e, a livello locale, per il Lussemburgo, con piena responsabilità gestionale su tutto il personale NFRC in Lussemburgo e nelle filiali europee.
  • Coordini l'attuazione a livello europeo dei quadri normativi globali, tra cui l'Internal Control Framework (ICF), l'Operational Risk Framework, il Third-Party Risk Management (TPRM) Framework, il Technology Risk Framework e i requisiti di resilienza.
  • Agisca in qualità di consulente di fiducia per i responsabili locali della gestione dei rischi e per gli stakeholder di alto livello, al fine di garantire che i rischi vengano identificati, valutati, monitorati e gestiti in modo coerente, in conformità con la politica di rischio del Gruppo e con il profilo di rischio definito.
  • Garantire il rispetto delle linee guida di gruppo e dei requisiti normativi europei pertinenti, nonché un coordinamento efficiente ed efficace con le autorità di vigilanza.
  • Predisporre procedure di escalation chiare e tempestive per le esposizioni che esulano dal profilo di rischio e garantire l'adozione di misure correttive.
  • Collaborate con la revisione interna del Gruppo e agite come partner di fiducia per garantire che le misure correttive relative ai risultati delle verifiche vengano attuate tempestivamente.

Gestione delle persone

Il ruolo comprende anche i seguenti compiti nell'ambito della gestione del personale:
  • Creare e mantenere un team NFRC competente, dotato di competenze armonizzate e aspettative costanti in tutte le sedi europee.
  • Garantire la pianificazione della successione e la gestione strategica delle risorse umane, compreso l’utilizzo adeguato del centro servizi NFRC come hub per attività scalabili e ripetibili.
  • Promuovete una cultura basata sulla responsabilità, sulla consapevolezza dei rischi e sul confronto trasparente in tutti i team dell'NFRC.

Requisiti

Per questo ruolo sono richiesti i seguenti requisiti:
  • Titolo di studio universitario (laurea triennale o magistrale) in finanza, gestione del rischio, economia aziendale o in un settore affine.
  • Oltre 10 anni di esperienza nella gestione dei rischi, con una significativa esperienza nella gestione dei rischi non finanziari.
  • Comprovata esperienza dirigenziale in un ruolo di alto livello nel settore della gestione dei rischi.
  • Esperienza nell'interazione con le autorità di regolamentazione e i principali stakeholder.
  • Conoscenza dell'attuale contesto normativo che influenza la gestione dei rischi operativi e non finanziari, preferibilmente con un'attenzione particolare all'ambito europeo.
  • Familiarità con le piattaforme di gestione dei rischi (ad es. ServiceNow GRC, BanGRC o equivalenti) e copertura dei rischi di controparte per il miglioramento continuo dei processi.
  • Ottime capacità comunicative e di presentazione.
  • Gestione delle crisi e mentalità resiliente.
  • Capacità di garantire un monitoraggio indipendente e di stimolare la crescita.

Offriamo

Purtroppo questa descrizione del posto di lavoro non contiene informazioni sull'offerta.

Dettagli sul lavoro

© 2025 House of Skills by skillaware. Tutti i diritti riservati.
Il nostro sito web utilizza i cookie per facilitarvi la navigazione e per analizzare l'utilizzo del sito. Per ulteriori informazioni, consultare la nostra informativa sulla privacy.