Revisore interno

Descrizione del lavoro: Revisore interno

Compiti e responsabilità

• Pianificazione e supporto degli incarichi di revisione, compresa l'identificazione dei rischi e la definizione degli obiettivi chiave della revisione.
• Collaborare all'interno del team di audit e con gli stakeholder dell'audit per garantire il completamento degli incarichi di audit nei tempi previsti.
• Approccio orientato al rischio ed esercizio di un elevato grado di scetticismo professionale
• Assicurare che la documentazione di audit sia conforme agli standard di audit e alla metodologia di audit interno.
• Valutazione indipendente della gravità dei problemi identificati e dei rischi associati.
• Creazione e finalizzazione di questioni di audit, compresa la valutazione approfondita delle cause profonde.
• Preparazione e finalizzazione dei rapporti di audit (applicabile se l'Internal Auditor è il revisore incaricato dell'audit)
• Responsabilità di dare seguito alle questioni di audit e di condurre revisioni indipendenti per garantire che la direzione abbia attuato azioni correttive appropriate per ridurre i rischi sottostanti entro i tempi concordati.
• Supportare e contribuire alla valutazione del rischio annuale e al processo di pianificazione dell'audit annuale, come richiesto.
• Lavoro efficace e cooperativo in team interdisciplinari (ad esempio, audit integrati con revisori IT o specialisti di analisi dei dati).

Cooperazione e leadership

• Guidare i membri del team di audit e condurre revisioni dettagliate per garantire una documentazione di audit di alta qualità e conclusioni di audit ben motivate (applicabile quando il revisore interno è il responsabile designato per l'audit).
• Feedback positivo sullo sviluppo del team
• Costruire e mantenere buoni rapporti di lavoro professionali con le principali parti interessate.
• Coordinamento degli esami con gli esaminandi, compresa la pianificazione, il lavoro sul campo, la discussione dei problemi e la stesura dei rapporti.

Responsabilità normative e di gestione del rischio

• Dimostrare valori e comportamenti appropriati, tra cui, ma non solo, standard di onestà e integrità, cura e diligenza, trattamento equo (trattamento equo dei clienti), gestione dei conflitti di interesse, competenza e sviluppo continuo, gestione appropriata del rischio e conformità alle leggi e ai regolamenti applicabili.

Requisiti

Caratteristiche personali

• Ottime capacità relazionali e di scrittura
• Solide capacità di giudizio, proattività e pensiero eccezionale
• Capacità di lavorare con una supervisione minima e in tempi stretti
• Forti capacità organizzative e di gestione del tempo
• Accurato, orientato ai dettagli e con un buon spirito di squadra
• Accettazione delle nuove tendenze e degli sviluppi in un ampio contesto, comprese le tecniche di audit
• Disponibilità a trasferte limitate (fino al 20%)

Requisiti professionali e tecnici

• Almeno una laurea di primo livello, preferibilmente in finanza o contabilità
• CA, CPA e/o CIA di preferenza
• Almeno 3 anni di esperienza post-laurea nella revisione contabile, preferibilmente nel settore dell'asset management
• Forte conoscenza delle norme e dei regolamenti bancari e normativi locali, in particolare di Singapore e Hong Kong.
• Comprovata capacità di lavorare efficacemente con gli altri in un'organizzazione dinamica, veloce e geograficamente dispersa.

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