Ingegnere Java

Descrizione del lavoro

Compiti

• Contribuire al rafforzamento dello spirito di squadra e alla promozione di un ambiente di lavoro collaborativo in tutte le sedi.
• Fare da mentore, motivare e fornire indicazioni/feedback ai membri più giovani del team.
• Lavorare per realizzare le ambizioni del team definite dal responsabile delle soluzioni software CoE.
• Partecipare attivamente e sostenere il responsabile del team per rivedere e migliorare regolarmente le pratiche del team per ottimizzare l'efficienza e la produttività.
• Guidare e migliorare continuamente i sistemi.
• Gestione efficace e progressiva di tutte le parti interessate e degli utenti delle applicazioni supportate dal team.
• Sollecitare e discutere i requisiti e le soluzioni con i responsabili aziendali e le parti interessate.
• Fornire aggiornamenti regolari ai principali stakeholder attraverso i vari canali utilizzati dal team.
• Partecipare attivamente e sostenere il processo di pianificazione del Programma Incremento (PI).
• Supportare la gestione del cambiamento e la pianificazione del rollout.
• Fornire un supporto dedicato post-implementazione a livello locale in Asia.
• Dimostrazione di valori e comportamenti appropriati, tra cui, a titolo esemplificativo, standard di onestà e integrità, cura e diligenza, correttezza (trattare i clienti in modo equo), gestione dei conflitti di interesse, competenza e sviluppo continuo, gestione adeguata del rischio e conformità alle leggi e ai regolamenti applicabili.
• Collaborare con team interfunzionali per progettare, sviluppare e implementare software di alta qualità.

Requisiti

Competenze

• Capacità di lavorare in modo indipendente e in un team globale per assumere iniziative con un atteggiamento positivo.
• Abituati a lavorare e sviluppare in modo collaborativo (ad esempio, programmazione a coppie o in gruppo), a dare e ricevere feedback.
• Esperienza di tutoraggio di sviluppatori più giovani.
• Buone capacità di revisione del codice, orgoglio per la qualità del codice.
• Focalizzato, capace di portare a termine le modifiche tecniche.
• Capacità di lavorare in un ambiente a ritmo serrato con occasionali cambi di priorità e di contesto.
• Strutturato, capace di seguire i processi in modo sistematico.
• Ottime capacità di comunicazione e di inglese.
• Un giocatore di squadra.
• Capacità di lavorare in un ambiente agile.
• Personalità dal pensiero positivo e dall'attitudine al fare.
• Automunito, capace e disposto a lavorare con una direzione minima.

Requisiti professionali e tecnici

• Formazione superiore e professionale pertinente con un minimo di 5 anni di esperienza nello sviluppo con Java, di cui almeno 2 anni con Java 11 o superiore.
• Conoscenza dei dati di mercato (classi di attività, fornitori di dati, aspetti relativi ai diritti).
• Buona conoscenza del multi-threading e della gestione della memoria.
• Esperienza nella costruzione di sistemi ad alte prestazioni in tempo reale, ideale lo streaming di dati di mercato.
• Esperienza consolidata nella fornitura di soluzioni robuste e scalabili.
• Disponibilità a partecipare al servizio di assistenza su chiamata, compreso il servizio di guardia periodico.
• Un motore per la standardizzazione e l'automazione all'interno di Julius Baer Markets Technology.
• Essere un modello per i membri più giovani del team.
• Promuovere la cultura ingegneristica all'interno del team.
• Portate con voi una comprovata esperienza nelle pratiche e nei processi di ingegneria e avete esperienza nella gestione e nel supporto di sistemi aziendali critici su scala globale.
• La vostra esperienza con microservizi, applicazioni cloud-native e sistemi distribuiti ci aiuterà a promuovere la crescita del nostro business.
• Familiarità con la programmazione funzionale, idealmente in Java.
• Esperienza nell'architettura di soluzioni, in grado di specificare e di considerare i requisiti non funzionali nella progettazione e nell'implementazione.
• Familiarità con i concetti e le implementazioni relative alla sicurezza.

Offriamo