Offerta di lavoro

Sviluppatore Java junior

Julius Baer sta cercando uno Sviluppatore Java Junior per un contratto di 12 mesi a Singapore, per far parte del team globale C&I Software Solutions e lavorare allo sviluppo di soluzioni software per il settore finanziario. Lo sviluppatore deve possedere solide competenze in Java, capacità analitiche e di problem solving, nonché buone capacità di comunicazione e di lavoro in team.

All'estero

Gruppo Julius Baer Ltd.

100%

Descrizione del lavoro

Compiti

Lavorare per realizzare le ambizioni del team definite dal responsabile delle soluzioni software C&I.
Partecipare attivamente e supportare il responsabile del team per rivedere e migliorare regolarmente i processi del team per ottimizzare l'efficienza e la produttività.
Guidare e migliorare continuamente i sistemi
Gestione efficace e progressiva di tutte le parti interessate e degli utenti delle applicazioni supportate dal team.
Sollecitare e discutere i requisiti e le soluzioni con i responsabili aziendali e le parti interessate.
Fornire aggiornamenti regolari alle principali parti interessate attraverso i vari canali utilizzati dal team.
Partecipare attivamente e supportare il processo di pianificazione del Program Increment (PI) all'interno dei mercati.
Supporto alla gestione delle modifiche e alla pianificazione dei rilasci/rilasci
Fornire un supporto post-attuazione dedicato a livello locale in Asia.
Dimostrazione di valori e comportamenti appropriati (inclusi, ma non solo, standard di onestà e integrità, cura e diligenza, correttezza (trattare i clienti in modo equo), gestione dei conflitti di interesse, sviluppo professionale continuo, gestione adeguata del rischio e conformità alle leggi e ai regolamenti applicabili).
Ottimizzare le prestazioni lato server e garantire l'integrità e la sicurezza dei dati.
Scrivere codice pulito, manutenibile ed efficiente aderendo alle migliori pratiche del settore, tra cui revisioni del codice, test e integrazione continua/dispiegamento continuo (CI/CD).
Diagnosticare e risolvere i problemi di frontend, fornendo assistenza sia per gli ambienti di sviluppo che per quelli di produzione.

Requisiti

Competenze personali e sociali

Capacità di lavorare in modo indipendente e in un team globale per assumere iniziative con un atteggiamento positivo.
Avere una passione per lo sviluppo di software di alta qualità
Approccio pulito e conciso per tutti i prodotti
Orientamento alla soluzione e capacità di lavorare in un team agile
In grado di risolvere rapidamente i problemi e di fornire soluzioni efficaci.
Apprendimento rapido e capacità di lavorare sotto pressione per rispettare scadenze ravvicinate
Buone capacità di comunicazione/coordinamento per trattare con diversi livelli di stakeholder
Forti capacità analitiche, in grado di strutturare e documentare i requisiti e le opzioni di soluzione
Elevata capacità di calcolo, integrità e precisione
Ottime capacità decisionali e di risoluzione dei problemi
Forti capacità di comunicazione
Forte impulso a svilupparsi nel settore finanziario

Competenze professionali e tecniche

Profonde competenze pratiche di programmazione Java
Core Java e relative utilità/tecnologie, in particolare collezioni, JSON, JDBC, Maven
Framework Spring (incluso Spring Boot), modelli JDBC e JPA, messaggistica e JMS
Eccellenti capacità decisionali e di risoluzione dei problemi
Conoscenza di base dei concetti di Java Generations e dei flussi di Java 8