Offerta di lavoro
Consulenza e gestione delle relazioni con i clienti
La posizione di Inheritance Advisor presso UBS offre l'opportunità di lavorare su mandati impegnativi nell'ambito del diritto patrimoniale e successorio e di sviluppare soluzioni personalizzate per clienti privati facoltosi e famiglie d'affari. Il candidato ideale è in possesso di una laurea in giurisprudenza e di diversi anni di esperienza nel diritto successorio e delle eredità.
Il ruolo
Volete realizzare la vostra passione giuridica e discutere con i nostri clienti tutti gli aspetti del diritto patrimoniale e successorio? Vi offriamo l'opportunità di occuparvi di mandati impegnativi di clienti privati facoltosi e di famiglie d'affari, attraverso le generazioni, senza gli oneri del lavoro autonomo, come l'acquisizione di clienti e il rischio di debitori.- Consulenza eccellente: sviluppate soluzioni personalizzate in materia di diritto patrimoniale e successorio, integrate da competenze in materia di imposte di successione e donazione e di diritto della protezione degli adulti.
- Competenze redazionali: redigerete regolamenti per la pianificazione successoria, contratti di matrimonio e di eredità, modelli di testamento, contratti per il trasferimento di beni in vita e modelli di direttive anticipate di cura personalizzate.
- Rappresentanza professionale: presentate le vostre competenze in occasione di eventi interni ed esterni e contribuite attivamente all'ulteriore sviluppo del dipartimento attraverso presentazioni.
Il programma di ritorno alla carriera
Il Career Comeback Programme consente uno scambio interdisciplinare, permettendovi di conoscere UBS in tutti i principali centri finanziari della Svizzera nell'ambito di un programma di tirocinio di 6 mesi con un approccio a rotazione dopo la formazione. Attribuiamo grande importanza all'inserimento nel vostro settore di specializzazione e all'offerta di un ambiente di lavoro di supporto.Questo è ciò che vogliamo
- Studi giuridici completati
- Diversi anni di esperienza nel diritto ereditario e delle successioni
- Passione per la consulenza di alta qualità
- Alto grado di precisione, senso di responsabilità e capacità di comunicazione
Questi siamo noi
In UBS sosteniamo modelli di lavoro flessibili se il ruolo lo consente. Ciò include diversi modelli di lavoro, come il part-time, il job sharing o il lavoro ibrido (in ufficio e a domicilio). Il nostro obiettivo, la nostra cultura aziendale e la nostra infrastruttura globale ci aiutano a lavorare insieme in modo agile e a soddisfare tutte le esigenze dei nostri clienti.- Acquisire nuove esperienze in ruoli diversi o acquisire nuove conoscenze e competenze: sappiamo che il grande lavoro non si fa mai da soli.
- Sappiamo che sono i nostri dipendenti, con il loro background unico, le loro competenze, la loro esperienza e i loro interessi, a guidare il nostro successo.
- Insieme otteniamo molto di più!
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