Offerta di lavoro

Responsabile dei programmi di formazione e sviluppo

Il Gruppo Julius Baer è alla ricerca di un Learning & Development Programme Manager che funga da referente per gli amministratori delegati in materia di formazione e sviluppo e che elabori e attui programmi di sviluppo su misura. Il candidato ideale deve avere almeno 5-7 anni di esperienza in ambito di formazione e sviluppo aziendale ed eccellenti capacità comunicative.

Compiti

- Fai da punto di riferimento per i dirigenti senior su tematiche relative alla formazione e allo sviluppo (L&D) in diverse funzioni non orientate al cliente; coordina l’analisi dei bisogni, la progettazione, la pianificazione e l’erogazione di soluzioni di sviluppo su misura, allineate alle priorità strategiche e a risultati aziendali mirati. Sfrutta le risorse interne ed esterne esistenti - Sii il referente principale per i tuoi programmi o iniziative (destinatari e tutte le parti interessate coinvolte). Collabora strettamente con gli esperti interni nella progettazione e nella realizzazione delle attività formative.

Requisiti

  • Laurea o titolo equivalente in Scienze dell’educazione, Psicologia, Formazione degli adulti, integrata da ulteriori studi o certificazioni in Economia aziendale, Settore bancario, Gestione delle risorse umane, Scienze dell’educazione, Psicologia o Formazione degli adulti
  • Almeno 5-7 anni di esperienza professionale in ambito di formazione e sviluppo aziendale
  • Si preferisce una profonda conoscenza ed esperienza dei principi dell'apprendimento degli adulti
  • Ottime capacità comunicative e di gestione delle parti interessate, capacità di collaborare con successo con diverse parti interessate interne ed esterne a tutti i livelli dell'organizzazione
  • Forti capacità analitiche
  • Buone capacità di presentazione per condurre sessioni di formazione, riunioni o workshop
  • Spiccate capacità concettuali e di gestione dei progetti, ad esempio nella progettazione di soluzioni didattiche o nella valutazione di offerte formative
  • Metodo di lavoro affidabile, strutturato e orientato ai risultati, con ottime capacità organizzative
  • Competenza nell'uso della suite Microsoft Office; preferibile esperienza con Workday
  • Ottima padronanza del tedesco e dell'inglese
  • Un approccio orientato al cliente, con un impegno concreto verso l'eccellenza nel servizio
  • Proattivo, orientato alle soluzioni e concreto; una persona che prende l’iniziativa e va fino in fondo con affidabilità (mentalità “can-do”)

Offriamo

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Dettagli sul lavoro

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