Offerta di lavoro
Responsabile Formazione e Sviluppo
La Zuger Kantonalbank è alla ricerca di un responsabile della formazione e dello sviluppo che si occuperà di implementare le iniziative strategiche nell'area dell'apprendimento e dello sviluppo e di promuovere i giovani talenti. La posizione comprende la progettazione e la responsabilità dei programmi di formazione manageriale e di junior management, nonché il supporto ai manager di linea nei programmi di formazione e sviluppo.
Descrizione del lavoro
Responsabile Formazione e Sviluppo 80% - 100% con effetto immediatoI vostri compiti
- Svilupperà e implementerà ulteriormente le nostre iniziative strategiche nell'area dell'apprendimento e dello sviluppo.
- Sarete responsabili dei programmi di formazione manageriale e di junior management, nonché del programma di autoformazione in servizio per l'intera banca.
- Vi impegnate a promuovere da vicino i giovani talenti, dagli apprendisti e stagisti ai junior manager, e a sviluppare ulteriormente il programma di coaching specializzato.
- Implementate progetti HR orientati al futuro e seguite i programmi di gestione e sviluppo dei giovani implementati e vissuti con successo.
- Supportate i nostri manager di linea nei programmi di formazione e sviluppo con metodi e strumenti.
- Siete responsabili della pianificazione e del budget nel settore dell'apprendimento e dello sviluppo.
I nostri requisiti
- Avete conseguito un'istruzione superiore (università, college o simili) in economia, amministrazione aziendale o in un campo correlato - idealmente con un focus sullo sviluppo dell'organizzazione e del personale.
- Avete esperienza nella formazione/sviluppo o lavorate nelle risorse umane con lo sviluppo del personale, la formazione di base o la gestione di progetti con esperienza nella gestione del cambiamento e nello sviluppo organizzativo e culturale.
- Avete una mentalità concettuale convincente e siete in grado di risolvere problemi complessi in modo analitico, strutturato e agile, con una forte mentalità imprenditoriale e sostenibile.
- Siete un giocatore di squadra con un forte senso di responsabilità, un alto grado di flessibilità e ottime capacità di comunicazione.
Offriamo
- Retribuzione interessante con benefit di rilascio
- Lavoro sicuro e solido regime pensionistico
- Modelli di lavoro flessibili per un migliore equilibrio tra lavoro e vita privata
- Remunerazione legata ai risultati
- Ufficio a domicilio e orari di lavoro basati sulla fiducia
- Vacanze e shopping natalizio
Dettagli sul lavoro
Programmi di formazione basati su skillaware.