Responsabile di mercato, Americhe

Descrizione del lavoro

Stiamo cercando un responsabile di mercato per il nostro team internazionale dedicato al mercato americano. * Cerchiamo una persona in grado di rappresentare l’azienda sul mercato e di guidare con eccellenza un team orientato al cliente * Ti occuperai di monitorare la crescita, la visibilità e le prestazioni del tuo team, fissando obiettivi ambiziosi e implementando un ritmo operativo incentrato sul cliente * Affinerai le tue capacità di leadership e di influenza in questo ruolo di alto livello e dinamico

Compiti

In qualità di Market Lead del team americano, sarai responsabile delle prestazioni di mercato e del raggiungimento di ottimi risultati per i clienti e per l’azienda attraverso decisioni chiare. Ci aspettiamo che promuova prestazioni di alto livello all’interno del Suo team attraverso il coaching e lo sviluppo dei Suoi collaboratori diretti, il che si tradurrà in un’esperienza eccezionale per i nostri clienti. Svilupperà e attuerà inoltre una strategia di mercato, garantendo un ritmo operativo efficace in tutto il team che copra tutte le aree della Balanced Business Scorecard. Inoltre, Lei: *

• Attuare in team le attività e gli obiettivi concordati e creare un'esperienza cliente eccezionale attraverso feedback, ricerche e approfondimenti
• instaurare e sviluppare nuove relazioni per aiutare il team a raggiungere i propri obiettivi e fungere da ambasciatore del mercato sia all’interno che all’esterno dell’azienda
• identificare, gestire e monitorare i rischi presenti nel proprio settore di attività e garantire che siano in atto meccanismi per identificare, segnalare, gestire e mitigare i rischi nell'ambito di un profilo di rischio definito

Requisiti

Cerchiamo una persona che abbia una conoscenza e una comprensione approfondite del mercato, compresi i suoi clienti, i prodotti e i servizi. È inoltre fondamentale che tu sia in grado di guidare e motivare team altamente performanti e che possieda eccellenti capacità comunicative e relazionali. Ci aspettiamo inoltre che tu: *

• avere un solido curriculum e aver dimostrato ottime prestazioni lavorative presso un’organizzazione di consulenza in materia di investimenti o bancaria regolamentata dalla FCA, nell’ambito di un programma di formazione e sviluppo delle competenze
• possedere comprovate capacità di leadership e di influenza
• Avere esperienza nel fornire supporto, coaching e formazione a colleghi e collaboratori