Offerta di lavoro

Specialista operativo Personal & Corporate Banking

La posizione di Operations Specialist presso UBS a Opfikon comprende la responsabilità per l'elaborazione dei CLS, l'assistenza ai clienti e i pagamenti a scadenza. Il candidato ideale è dotato di forti capacità di lavoro in team, orientamento al cliente e capacità analitiche.

Descrizione del lavoro

Il vostro ruolo

Siete innovativi? Siete in grado di risolvere i problemi e di aumentare l'efficienza per sviluppare continuamente i nostri servizi? Avete un forte orientamento al cliente, alla massima qualità e al miglioramento continuo?

Allora sei esattamente la persona che stiamo cercando!

Compiti

  • Lavorare per l'elaborazione del CLS (Continuous Linked Settlement) all'interno di UBS
  • Monitoraggio del sistema e del flusso di notifiche (tra CLS Bank e UBS)
  • Elaborazione di pagamenti urgenti dall'area CLS e servizi specializzati
  • Attività di assistenza ai clienti nell'ambito dell'attività di CLS
  • Contatti telefonici con vari interlocutori (interni: operazioni di cambio ed esterni: banche, fornitori terzi di CLS).
  • Casi di liquidità in collaborazione con il rischio di credito

Requisiti

  • Forte spirito di squadra e disponibilità all'adattamento
  • Comportamento proattivo, orientato al cliente e agli obiettivi e autoresponsabile con un approccio orientato al rischio
  • Esperienza e competenza nel servizio clienti
  • Conoscenza di base dei sistemi più importanti
  • Capacità di lavorare sotto pressione e di mantenere la calma
  • Buona comprensione analitica dei processi
  • Disponibilità a lavorare con orari flessibili
  • Disponibilità a lavorare nei giorni festivi

Offriamo

In UBS incoraggiamo il lavoro flessibile se il ruolo lo consente. Offriamo diverse modalità di lavoro, come il part-time, il job-sharing e i modelli di lavoro ibridi (ufficio e casa).

La nostra cultura orientata allo scopo e l'infrastruttura globale ci aiutano a connetterci, collaborare e lavorare con agilità per soddisfare tutte le nostre esigenze aziendali.

Dall'acquisizione di nuove esperienze in ruoli diversi all'acquisizione di nuove conoscenze e competenze, sappiamo che il grande lavoro non si fa mai da soli.

Riconosciamo che sono le nostre persone, con il loro background unico, le loro competenze, i loro livelli di esperienza e i loro interessi, a guidare il nostro continuo successo.

Dettagli sul lavoro

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