Responsabile principale di prodotto, Prodotti e innovazione GHRCS

Il vostro ruolo

Siete motivati a definire e scalare pratiche di gestione dei prodotti ad alte prestazioni all’interno di un’organizzazione globale e complessa? Avete la mentalità imprenditoriale necessaria per trasformare il modo in cui le funzioni aziendali quali Risorse Umane, Catena di fornitura, Branding e marketing globali, Comunicazione e Settore immobiliare offrono esperienze senza soluzione di continuità? Sei pronto a muoverti in un panorama agile in continua evoluzione per stabilire standard di strategia di prodotto e sviluppare competenze basate sull’intelligenza artificiale che abbiano un impatto rapido e misurabile? Stiamo cercando un Product Manager che entri a far parte del nostro team Group Human Resources & Corporate Services (GHRCS) per guidare l’evoluzione del product management all’interno del Capability Building Center of Excellence.

punti chiave

I compiti principali comprendono:

• Definire e attuare la strategia di prodotto attraverso la presentazione di moduli di funzionalità concreti
• Lavorare a stretto contatto con il team Experience per definire la roadmap
• Attuare iniziative strategiche in modo autonomo
• Come gestire la complessità organizzativa

Il vostro team

Sarete un pilastro fondamentale della nostra nuova organizzazione dedicata allo sviluppo delle competenze. Offriamo un prodotto coerente, incentrato sulle persone e orientato ai risultati, che rafforza le capacità dell’organizzazione di prodotto nel fornire soluzioni di alta qualità e incentrate sull’utente, fungendo da catalizzatore principale per le competenze di prodotto in diversi flussi di lavoro e team e da punto di riferimento per collaborare oltre i confini.

La vostra esperienza

Le qualifiche richieste comprendono:

• Circa 8 anni di esperienza nella gestione applicata dei prodotti orientata al cliente e nell'eccellenza operativa
• Esperienza pratica nella strategia di prodotto e nella sua realizzazione in diverse organizzazioni, con l’applicazione di varie best practice esterne alle sfide interne di organizzazioni finanziarie di primo piano
• Comprovata esperienza nella definizione della visione, della strategia e della governance della roadmap di prodotto a livello aziendale
• Esperienza con modelli e strumenti relativi alla capacità di prodotto e al grado di maturità
• Profonda competenza pratica nei metodi agili
• Impegno comprovato nello sviluppo dell'intelligenza artificiale
• Spiccate capacità analitiche e un approccio basato sui dati
• Una curiosità innata unita alla capacità di guidare senza ricorrere all’autorità formale
• Spiccata capacità di guidare senza esercitare un’autorità formale
• Carattere cooperativo e capacità di raggiungere il consenso
• Ottima padronanza dell'inglese; la conoscenza del tedesco costituisce un vantaggio

Offriamo

Sappiamo che un lavoro eccellente non si fa mai da soli. Per questo attribuiamo grande importanza alla collaborazione e la mettiamo al centro di tutto ciò che facciamo. Perché insieme siamo più di quanto potremmo essere da soli. Sappiamo che sono le nostre persone, con le loro molteplici competenze, esperienze e background, a guidare il nostro successo duraturo. Siamo dediti al nostro mestiere e ci teniamo profondamente a mettere le nostre persone al primo posto, offrendo loro nuove sfide, un team solidale, opportunità di crescita e opzioni di lavoro flessibili, ove possibile. La nostra cultura inclusiva fa emergere il meglio dai nostri collaboratori, a prescindere dal punto in cui si trovano nel loro percorso professionale. Utilizziamo l’intelligenza artificiale (IA) per lavorare in modo più intelligente ed efficiente. Riconosciamo inoltre che un lavoro eccellente non si realizza mai da soli. Des