Offerta di lavoro
Responsabile delle relazioni, Corea del Sud
Vontobel cerca un Relationship Manager per il mercato sudcoreano specializzato nella distribuzione di strategie di investimento a clienti istituzionali e intermediari. Il candidato prescelto sarà responsabile della creazione e del mantenimento delle relazioni con i clienti e dell'attuazione della strategia di distribuzione di Vontobel in Corea del Sud.
Descrizione del lavoro: Gestore delle relazioni, Corea del Sud
Compiti
- Implementazione e supporto della strategia di vendita e del piano commerciale di Vontobel in Corea del Sud, con un focus secondario su Hong Kong.
- Distribuzione dei prodotti azionari, a reddito fisso, multi-asset e infrastrutturali di Vontobel a clienti istituzionali e intermediari, tra cui istituzioni governative, fondi pensione, compagnie assicurative, gestori patrimoniali, società di investimento e banche commerciali.
- Mantenere e sviluppare le relazioni con i clienti esistenti, collaborando con gli account manager per garantire un'esperienza di prima classe.
- Identificare e coordinare eventi e opportunità di sponsorizzazione per rafforzare il marchio Vontobel in Corea e a Hong Kong.
- Sviluppo di opportunità commerciali nella regione e supporto nell'implementazione delle best practice in azienda.
- Fornire un feedback costruttivo sulle strategie, sulle tendenze del mercato e del settore e sulle best practice ai team di gestione, vendita e investimento.
- Collaborazione interna all'organizzazione per lavorare con le risorse di prodotto, marketing e investimento dell'azienda per soddisfare le esigenze dei clienti.
- Costruire relazioni positive tra l'organizzazione di vendita globale, le comunicazioni sugli investimenti, le operazioni, l'ufficio legale, la conformità e altri team interni che sono fondamentali per l'intero ciclo di vita del cliente.
Requisiti
- Relationship manager di comprovato successo nell'acquisizione di clienti con 10-15 anni di esperienza nelle vendite di asset management, in particolare con clienti istituzionali in Corea del Sud.
- Forte conoscenza della lingua locale e capacità di relazionarsi con i principali stakeholder in Corea del Sud - sovrani, assicuratori, gestori patrimoniali, banche e altri partner di distribuzione, in grado di operare in modo immediato. L'esperienza di lavoro con intermediari e istituzioni cinesi di Hong Kong costituisce un vantaggio.
- Esperienza nel fornire assistenza ai clienti e alle vendite ai team regionali.
- Rete nazionale consolidata che copre Stati, assicurazioni, gestori patrimoniali, banche e altri partner di distribuzione.
- Profonda esperienza nel marketing di classi di mercato pubbliche a reddito fisso, azionarie e private in Corea, con forti competenze tecniche e una profonda comprensione delle normative coreane in materia di vendite e marketing.
- Mentalità indipendente, imprenditoriale, orientata al cliente, con forte impulso e ambizione di stabilire e far crescere l'attività dell'azienda nel mercato coreano.
- Forti capacità di comunicazione, interpersonali e di presentazione.
- Disponibilità a viaggiare per lavoro.
- Elevata integrità personale.
Offriamo
- Un team amichevole e diversificato in un ufficio open space.
- Tutte le più recenti tecnologie per supportare e far progredire il vostro lavoro.
- Un ambiente agile nel nostro modo di pensare, nel nostro modo di lavorare e nella nostra fiducia reciproca.
- Gerarchia piatta con cooperazione a tutti i livelli.
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