Offerta di lavoro
Specialista senior in rischi e conformità
Il Risk and Compliance Senior Specialist supporta il Chief Risk Officer nel monitoraggio delle relazioni e delle transazioni con i clienti e nell'attuazione delle attività di gestione del rischio. L'obiettivo è garantire la conformità ai requisiti normativi e ai controlli interni della divisione Private Banking.
Descrizione del lavoro
Compiti
- Riportare funzionalmente e amministrativamente al Chief Risk Officer
- Assistere nella revisione delle transazioni dei clienti (pagamenti) e della relativa documentazione, nonché nel monitoraggio degli avvisi di monitoraggio delle transazioni dei clienti e nel chiarimento della documentazione del conto
- Assistere nella revisione regolare e/o ad hoc dei conti/relazioni con i clienti
- Assistere il Chief Risk Officer nella preparazione di alcuni rapporti periodici sui rischi e nello svolgimento di alcuni compiti di gestione dei rischi.
- Supportare i due CRO dell'EFSB e il Comitato esecutivo nella conformità e in altre questioni amministrative e operative.
- Assistere il Comitato Esecutivo nelle questioni di revisione contabile (interna ed esterna), come richiesto.
- In assenza del Customer Support Officer che supporta i CRO dell'EFSB, fornire supporto ai CRO.
- Supporto nell'amministrazione dell'ufficio
Requisiti
- Buona conoscenza delle operazioni di private banking, dei controlli interni (compreso il rischio di frode) e dei requisiti normativi (antiriciclaggio, sanzioni, adeguatezza, operazioni transfrontaliere, integrità del mercato).
- Buona conoscenza dei rischi associati al private banking
- Adattabilità ai sistemi informatici della banca e alle suite Microsoft Office
- Giudizio con buon senso per la valutazione dei rischi e scetticismo, nonché senso di responsabilità, approccio rigoroso e sostanziale nell'esecuzione dei controlli.
- Professionista di medio livello con esperienza nel private banking, nei controlli interni delle banche e/o negli audit interni/esterni delle banche (su questioni di rischio e normative)
- Flessibilità, capacità di integrarsi e interagire con spirito di squadra, date le dimensioni dell'unità, e capacità di comunicare efficacemente con le altre parti dell'organizzazione EFG.
I nostri valori
- Responsabilità: assumersi la responsabilità di compiti e sfide e di un miglioramento continuo.
- Hands-on: approccio proattivo per fornire risultati di alta qualità nel più breve tempo possibile
- Passione: impegno e ricerca dell'eccellenza
- Orientamento alla soluzione: Concentrarsi sui risultati dei clienti e trattarli in modo equo, con una mentalità consapevole dei rischi.
- Partnership: promuovere la cooperazione e il lavoro di squadra. Lavorare insieme con spirito imprenditoriale
Dettagli sul lavoro