Offerta di lavoro

Controllore del rischio

LGT Group è alla ricerca di un Risk Controller (80-100%, f/m/d) a Bendern (LI) che sarà responsabile della preparazione e del coordinamento dei piani di risoluzione e dell'analisi e dell'implementazione dei requisiti normativi. Il candidato ideale è in possesso di una laurea in legge o in economia e di esperienza nella preparazione di piani di risanamento e di risoluzione.

Descrizione del lavoro

Compiti

  • Preparazione e coordinamento della pianificazione della liquidazione di LGT
  • Presentazioni all'autorità di risoluzione delle crisi nell'ambito del piano di risoluzione delle crisi
  • Analisi e implementazione continua dei requisiti normativi nazionali ed europei.
  • Preparazione e aggiornamento della documentazione e dei report sulla risolvibilità delle LGT
  • Collaborazione con vari reparti specializzati per garantire e sviluppare continuamente la pianificazione della lavorazione.
  • Coordinamento dell'interfaccia tra l'autorità di risoluzione e l'associazione bancaria

Requisiti

  • Laurea in giurisprudenza o economia conseguita con successo
  • Conoscenza approfondita della regolamentazione del settore bancario e dei mercati finanziari e interesse per gli sviluppi normativi, la governance e le tematiche IT.
  • Idealmente esperienza nella preparazione di piani di risanamento e risoluzione o conoscenza completa dei principi normativi.
  • Capacità di coordinamento e di sicurezza, in particolare nel dialogo con i dipartimenti specializzati, la direzione e le autorità di vigilanza.
  • Buone capacità di presentazione e di comunicazione, nonché un modo di lavorare preciso, strutturato e flessibile.
  • Un alto grado di pensiero analitico e la capacità di cogliere questioni complesse in modo olistico
  • Iniziativa e piacere di affrontare compiti impegnativi
  • Ottima conoscenza del tedesco e dell'inglese scritti e parlati

Offriamo

Vantaggi

  • Modelli di lavoro flessibili
  • Sabbiche
  • Almeno 25 giorni di ferie annuali, indipendentemente dall'età
  • Opzioni per il congedo straordinario retribuito
  • Congedo di maternità e paternità
  • Opzioni per il congedo parentale aggiuntivo
  • Sovvenzioni per il centro di assistenza all'infanzia "Villa Wilewld
  • Assegno aggiuntivo per la cura dei figli di lavoratori dipendenti fino all'età di 12 anni che vengono accuditi da altri.
  • Programmi per la salute e la vita lavorativa
  • Programma di esercizio e sport
  • Macedonia settimanale e pasti sani
  • Spogliatoi con docce
  • Ruheskume

Dettagli sul lavoro

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