Responsabile di progetto IT senior

Descrizione del lavoro

Compiti

• Gestione di progetti IT impegnativi, principalmente nella fornitura di nuovi prodotti software nel settore bancario, nonché nell'ulteriore sviluppo di prodotti esistenti
• Contribuire in modo significativo all'ulteriore sviluppo della metodologia PH e al rafforzamento dell'equipaggio PL di recente formazione.

Requisiti

• Esperienza nell'ambiente informatico bancario
• Diversi anni di comprovata esperienza nella gestione di progetti complessi di varie dimensioni
• Familiarità con i metodi agili ed esperienza nell'implementazione di progetti in collaborazione con i product owner e i team agili
• Forti capacità collaborative e di comunicazione

Offriamo

La nostra cultura

• Cultura aziendale basata su flessibilità, sostegno e capacità di cambiare
• Organizzazione dell'orario di lavoro familiare, moderna e apprezzabile con la cultura
• Comunicazione imparziale all'altezza degli occhi
• Auto-organizzazione, pensiero attivo e critico ed elevate aspettative.
• Lavoro di squadra, fiducia e attenzione condivisa per il successo

Il vostro ulteriore sviluppo

• Supporto per le vostre esigenze di sviluppo individuale, in termini di tempo e denaro
• Formazione attiva interna ed esterna
• Forme di lavoro flessibili (part-time, job sharing, home office e team office a Zurigo, ferie/lavoro annuale)

La vostra flessibilità

• 5-6 settimane di vacanza all'anno
• Slack Time per i singoli progetti
• Coaching e mentoring da parte dei People Experience Manager
• Consentire progetti personali attraverso un congedo non retribuito
• Promozione di un sano equilibrio tra lavoro e vita privata

La vostra retribuzione

• Parità di retribuzione a parità di lavoro, indipendentemente dal sesso o dallo stato civile
• Condizioni di lavoro flessibili, come il lavoro a tempo parziale
• Remunerazione variabile legata ai risultati
• Regime pensionistico del personale (PK) con un fondo pensione svizzero
• Versamento individuale a contribuzione definita al momento del pensionamento

Ulteriori vantaggi

• Vantaggi interessanti nel ristorante del personale
• Infrastrutture e attrezzature per l'ufficio a domicilio pari a CHF 600,00 all'anno.
• Bonus anniversario (celebrazione del 5° e/o 10° anniversario)
• Opportunità di sviluppo e formazione individuale
• Contributo del 100% all'assicurazione di indennità giornaliera per malattia (pagamento supplementare di CHF 20.00 al giorno)
• Happy hour: ogni lunedì "Pizza" dalle 17:30 o all'aperto