Principale senior, Principale senior - Gestione delle risorse software (SAM)

Descrizione del lavoro

Principale senior, Principale senior - Gestione delle risorse software (SAM)

Compiti

• Guidare l'ottimizzazione dell'analisi, della progettazione o della riprogettazione di SAM e APM per supportare l'efficace funzionamento dei controlli a sostegno della funzione di Software Asset Management.
• Collaborare con i membri del team per ottimizzare i rapporti sui dati chiave per ottenere informazioni che contribuiscano al miglioramento dei processi e all'aumento dell'efficienza.
• Guidare le attività di roamapping per fornire le migliori funzionalità a supporto dell'ITAM, con particolare attenzione alla gestione delle risorse software e del portafoglio di applicazioni.
• Sviluppare e mantenere relazioni di lavoro tra più funzioni per supportare la gestione delle risorse software durante tutto il suo ciclo di vita.
• Misurare i miglioramenti del SAM attraverso metriche significative, KPI, KRI e KCls.
• Collaborare con le parti interessate per monitorare e innovare continuamente i processi e le best practice di gestione delle risorse software.
• Costruire un rapporto collaborativo e produttivo con i membri del team che gestiscono la posizione delle licenze aziendali per gli editori di software in tutte le divisioni.

Requisiti

• Laurea in informatica, sistemi informativi, ingegneria, economia, gestione o un settore correlato e 10 anni di esperienza lavorativa correlata (di cui 5 anni devono essere successivi alla laurea, con esperienza lavorativa progressiva correlata).
• Deve avere 5 anni di esperienza di consulenza o di consulenza interna.
• Deve avere 5 anni di esperienza nella gestione di un team
• Esperienza nella conduzione di un programma di Software Asset Management
• Esperienza di presentazione al management esecutivo
• Ottime capacità di comunicazione
• Comprensione completa della gestione del ciclo di vita del software
• Ottime capacità di risoluzione dei problemi
• Capacità di trattare con rispetto con i colleghi a tutti i livelli all'interno dell'azienda e di rappresentare l'azienda all'esterno
• Eccellente capacità di programmare riunioni in un ambiente globale rispettando i fusi orari
• Esperienza di lavoro interfunzionale con la gestione dei programmi aziendali
• Eccellente comprensione del quadro ISO19770 per capitalizzare la costruzione di un solido programma SAM
• Forte comprensione di ITIL

Vantaggi

• Pacchetto di benefit completo
• Intervallo di stipendio: 137.400 - 240.400 dollari USA

Supporto e promozione

• Northern Trust considera un pacchetto di benefit completo parte della vostra retribuzione totale.
• La mobilità all'interno dell'organizzazione è incoraggiata, i leader senior sono accessibili e si può essere orgogliosi di lavorare per un'azienda impegnata ad assistere le comunità che serve!
• Sistemazione ragionevole: Northern Trust si impegna a collaborare e a fornire sistemazioni ragionevoli alle persone con disabilità.