Specialista senior - Sviluppo e gestione dei talenti

Descrizione del lavoro

Il reparto Sviluppo e gestione dei talenti è responsabile dell'elaborazione e dell'attuazione di iniziative relative ai settori dello sviluppo dei prodotti, dell'attività bancaria, della consulenza, delle sponsorizzazioni, degli eventi e della comunicazione. Il reparto si concentra inoltre sulla promozione di una cultura organizzativa adeguata, sullo sviluppo continuo delle competenze e sull'utilizzo delle nuove tecnologie.

I tuoi compiti

• Collaborazione con i partner aziendali delle risorse umane per individuare le lacune di competenze all'interno delle organizzazioni e per elaborare e attuare iniziative volte allo sviluppo e all'aggiornamento delle offerte formative.
• Consulenza in materia di sviluppo dei talenti e delle competenze.
• Supporto ai processi e alle linee guida nel campo dello sviluppo del personale.

Le nostre aspettative

• Laurea (preferibilmente in psicologia, sociologia o management).
• Almeno 4 anni di esperienza nello sviluppo e nella realizzazione di progetti all’interno di una grande organizzazione.
• Conoscenza della lingua polacca a livello C2.

Cosa offriamo

• Investimenti nella formazione: offriamo il finanziamento di corsi e sessioni di formazione, oltre all'accesso a piattaforme formative quali Udemy Business, eTutor e piattaforme di e-learning.
• Un'offerta basata sui valori: offriamo un'assicurazione sanitaria e un'assicurazione sulla vita per te e la tua famiglia, oltre all'accesso a una piattaforma con coaching personalizzato e webinar.