Offerta di lavoro
Responsabile strategico della gestione del personale
In qualità di Strategic Workforce Manager (80–100 %), gestirai in modo flessibile le previsioni relative al personale part-time delle varie sedi e interpreterai diversi metodi di calcolo per ottenere il massimo risultato. La posizione richiede un approccio strutturato al lavoro, esperienza nella pianificazione e spirito di iniziativa in un ambiente di lavoro moderno con possibilità di lavoro da remoto.
Compiti
- Gestione efficace e flessibile delle previsioni relative al lavoro a tempo parziale nelle nostre sedi
- Interpretazione e applicazione di tutti i tipi di calcolo relativi al sito, al fine di ottenere il massimo effetto
- Comprensione e utilizzo efficace dei processi nel portafoglio (gestione del tempo)
- Realizzazione strutturata di pacchetti di attività complesse in team
Requisiti
- Affidabilità e capacità di affrontare in modo strutturato insiemi di compiti complessi e di metterli in pratica all’interno del team per la loro realizzazione
- Un modello di riferimento di grande impatto e un elevato grado di iniziativa personale
- Capacità organizzative e senso dell'ordine
- Esperienza nell'uso del computer
- Esperienza pluriennale nella progettazione
- Flessibilità e capacità cognitive
Offriamo
- Ambiente di lavoro stimolante
- Buon equilibrio tra vita professionale e vita privata
- Servizi aggiuntivi
- Regolamento dettagliato sulle spese di viaggio, con gruppo di lavoro e compenso per la direzione
- Modelli di lavoro a distanza e telelavoro
- Atmosfera culturale e orientata alla qualità
- Servizi di assistenza all’infanzia allettanti
- Previdenza aziendale e diversi momenti di maturazione dei diritti
- Altri servizi
Dettagli sul lavoro
Programmi di formazione basati su skillaware.