Team Business Manager

Compiti

• Responsabile della gestione degli aspetti operativi, commerciali e amministrativi in stretta collaborazione con il Group Head (GH)
• Assiste il responsabile generale nelle richieste quotidiane, gestisce e/o supporta le approvazioni commerciali e di rischio e supervisiona la gestione dei compiti del team
• Responsabile della redazione di relazioni e presentazioni pertinenti e dell'assistenza alla direzione
• Coordina e/o supporta le iniziative strategiche e i progetti della banca, lavorando a stretto contatto con il team di Market Business Management e all'interno del proprio team.
• Supporta il GH nei suoi compiti di supervisione monitorando i rischi quotidiani attraverso scambi regolari con il GH e il monitoraggio dei rapporti/dashboard sui rischi e sui controlli, nonché svolgendo compiti di approvazione e controllo delegati dal GH in conformità con le linee guida interne.
• Esegue e/o coordina analisi quantitative e qualitative come base decisionale per la pianificazione individuale e di team dei clienti RM, valutazioni delle prestazioni, processi di scorecard e/o richieste ad hoc.
• Raccoglie i contributi del team e fornisce idee per migliorare l'efficienza dei processi e dei sistemi della banca.
• Comunica le informazioni rilevanti a livello di banca, regione e mercato e definisce le azioni da intraprendere per il proprio team, compreso il monitoraggio e il follow-up delle misure concordate

Requisiti

Competenze personali e sociali

• Una persona che lavora bene in squadra, capace di instaurare un buon rapporto con colleghi provenienti da contesti diversi
• Pianifica, organizza e svolge il lavoro in modo autonomo e indipendente e assegna autonomamente l'orario di lavoro
• Molto orientato al servizio e appassionato dell'assistenza clienti
• Comunicate sempre in modo competente e professionale
• Aperto, accessibile e mostra un interesse genuino per le persone e il miglioramento dei processi
• Stile di lavoro sistematico, preciso e meticoloso e capacità di lavorare sotto pressione
• Integrità personale e comportamento etico

Competenze professionali e tecniche

• Forti capacità di comunicazione, presentazione e interpersonali
• Forti capacità analitiche e di risoluzione dei problemi
• Capacità di lavorare sotto pressione e di gestire un portafoglio di attività
• Stile di lavoro indipendente, efficiente, proattivo e scrupoloso
• Utente esperto delle applicazioni MS Office, in particolare PowerPoint ed Excel

Offriamo