Offerta di lavoro

Responsabile del team di recupero crediti precontenzioso

UBS è alla ricerca di un/una responsabile del team per il recupero crediti precontenzioso, incaricato/a di guidare un team e di garantire una gestione affidabile e tecnicamente impeccabile dei crediti a rischio di insolvenza derivanti da prestiti al consumo. Il/la candidato/a ideale possiede esperienza di leadership, una formazione commerciale di base e diversi anni di esperienza pratica nel recupero crediti precontenzioso.

Il ruolo

In qualità di responsabile di team, contribuisci alla fase di recupero crediti pre-giudiziale per il raggiungimento dei nostri ambiziosi obiettivi. In questo ruolo versatile e stimolante, dirigerai il team di recupero crediti pre-giudiziale e sarai responsabile della gestione affidabile e tecnicamente impeccabile dei crediti a rischio di insolvenza derivanti dai prestiti al consumo.

Compiti

Questi sono i tuoi compiti principali:
  • Insieme al vostro team garantite un'elaborazione tempestiva, conforme alle procedure ed efficace delle posizioni di credito nella fase di recupero crediti precontenzioso.
  • In conformità con i requisiti normativi e legali, sarete responsabili dell'assistenza di alta qualità ai clienti nella fase di recupero crediti pre-contenzioso.
  • Assumerà il ruolo di responsabile del servizio per la gestione digitale dei crediti e la responsabilità del suo ulteriore sviluppo
  • Ottimizzate l'organizzazione e i processi nell'ambito delle vostre responsabilità in termini di efficienza, mettete in discussione lo status quo e contribuite attivamente all'ulteriore sviluppo.
  • Lavorerete a stretto contatto con i vostri colleghi e manterrete uno scambio regolare e professionale con gli stakeholder interni ed esterni

Requisiti

Questo è ciò che vogliamo:
  • Formazione commerciale di base con relativa esperienza professionale
  • Esperienza dirigenziale (minimo 2 anni)
  • Esperienza pluriennale nel settore del recupero crediti pre-contenzioso
  • È gradita la conoscenza della LEF e della LCC
  • Forti capacità di comunicazione
  • Ottime capacità di espressione orale e scritta
  • Esperienza nella gestione di piccoli team
  • Lingue: ottima conoscenza del tedesco come lingua madre; la conoscenza di altre lingue nazionali costituisce titolo preferenziale

Offriamo

In BANK-now vi attende un ambiente di lavoro aperto e dinamico, in cui (quasi) tutte le questioni possono essere risolte con procedure interne rapide. Il team è composto da collaboratori motivati e altamente qualificati.

Dettagli sul lavoro

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