Responsabile tecnico Java - Trading

Compiti

• Guida la visione tecnica e l'architettura della nostra piattaforma di trading, promuovi l'innovazione e la scalabilità.
• Contribuisci alla roadmap tecnica, alla pianificazione e alla valutazione delle nuove funzionalità.
• Promuovi l'eccellenza ingegneristica attraverso solide pratiche di CI/CD, automazione e monitoraggio.
• Rispondi agli incidenti di produzione in modo tempestivo ed efficiente, collabora con team interfunzionali per risolvere i problemi e ripristinare il servizio in modo continuo.
• Definisci e segui le migliori pratiche in materia di prestazioni, manutenibilità, test e sicurezza.
• Collaborazione con team e discipline (design, prodotto, backend, DevOps) per garantire lo sviluppo, l'integrazione e la consegna senza intoppi del tuo prodotto.
• Fai da mentore e sviluppa un team di ingegneri attraverso il coaching, il feedback e lo sviluppo della carriera.
• Promuovi la valutazione delle prestazioni e delle attitudini per creare un team di ingegneri di livello mondiale.
• Promuovi una cultura di squadra psicologicamente sicura e inclusiva, in cui tutti possano prosperare.

Requisiti

• 8 anni di esperienza nello sviluppo di software, di cui gli ultimi 3 in posizioni dirigenziali con responsabilità diretta.
• Esperienza nella scalabilità di sistemi critici nella produzione.
• Precedente esperienza con sistemi di gestione commerciale e degli ordini.
• Creazione di servizi backend scalabili basati sul nostro stack tecnologico: Java/Quarkus e Mutfli.
• Conoscenza professionale di Kubernetes, Terraform e GitLab CI/CD.
• Profonda comprensione dei microservizi e delle architetture basate sugli eventi e implementazione di funzionalità con particolare attenzione alle prestazioni, alla tolleranza agli errori e alla sicurezza.
• Esperienza con KDBMS (idealmente PostgreSQL).
• Comodo con l'acquisizione del ciclo di vita dello sviluppo del prodotto, dallo sviluppo della soluzione al funzionamento dell'applicazione nella produzione.
• Piacere nel dirigere il personale e gestire gli aspetti tecnici.
• Spirito collaborativo e orientato alla crescita.

Offriamo

• Un team dinamico e globale che crea un collegamento affidabile tra le economie tradizionali e quelle digitali.
• Un ambiente di lavoro dinamico ed entusiasmante che promuove la meritocrazia, la collaborazione e la comunicazione aperta.