Product Manager per il Regno Unito (m/f/d)

Descrizione del lavoro

Il team di gestione e sviluppo prodotti del Regno Unito è responsabile dello sviluppo e della gestione quotidiana dei prodotti e dei servizi di Julius Baer International (JBI). Questa figura riporta al responsabile della gestione e dello sviluppo prodotti del Regno Unito e fa parte di un team collaborativo e dinamico, impegnato nella progettazione e nella fornitura di un'offerta differenziata per i clienti di JBI.

Compiti

• Promuoverà e attuerà l'offerta locale attraverso il coinvolgimento di tutte le principali parti interessate.
• Si assicureranno che i nuovi prodotti siano forniti nel rispetto dei requisiti in materia di rischio, conformità e FCA, nonché in linea con il quadro normativo britannico sulla governance dei prodotti e con le aspettative delle autorità di regolamentazione.
• Sarete il primo punto di riferimento per le richieste relative alle offerte dei Relationship Manager e collaborerete con la sede centrale e con i Product Owner locali, nonché con i colleghi degli uffici Legale e Compliance, per garantire risposte tempestive e adeguate.
• Fornirà supporto nell'attuazione del PAC, dell'LCM e del PRP e garantirà l'accuratezza della documentazione e la verificabilità del processo di governance.
• Sarai responsabile dei protocolli relativi alle azioni di governance dei prodotti e collaborerai con i responsabili delle azioni in tutta l'azienda per sviluppare soluzioni e garantire che le azioni vengano portate a termine in tempi ragionevoli.
• Parteciperete, se necessario, a progetti di gestione del cambiamento che hanno un impatto su prodotti e servizi.

Requisiti

• È una persona intraprendente, ama risolvere i problemi e sa gestire bene le situazioni di incertezza.
• Possiedi eccellenti capacità di gestione dei progetti, pianificazione e organizzazione, oltre alla capacità di lavorare sotto pressione.
• Siete pronti ad assumervi delle responsabilità e a fare «quel passo in più» per raggiungere gli obiettivi e rispettare le scadenze stabiliti, e sapete stabilire le priorità in modo efficace.
• Dimostrano sicurezza nella comunicazione con gli stakeholder, dimostrando capacità di influenzare e di instaurare rapporti di fiducia.