Offerta di lavoro

Vicepresidente, Supporto tecnologico

Il Vicepresidente del supporto tecnologico è responsabile del supporto tecnico di due sedi principali e di cinque uffici regionali e guida un team di tecnici. L'obiettivo è fornire assistenza tecnica, guidare un team e garantire la conformità ai requisiti interni ed esterni.

Descrizione del lavoro

Panoramica della posizione

Il team leader del supporto tecnico di livello 2 entrerà a far parte del team della costa orientale e risponderà al responsabile regionale delle Americhe. Questo ruolo sarà responsabile dell'assistenza tecnica nei due uffici principali di Princeton e del Delaware e nei 5 uffici regionali di New York/Newark, New York, NY, Washington DC, West Palm Beach e Miami. Sono richieste trasferte settimanali presso le due sedi regionali principali.

Responsabilità principali

  • Guidare le operazioni quotidiane per garantire la fornitura di assistenza tecnica in tutta la regione.
  • Fornire assistenza tecnica di livello 2 alle parti interessate interne ed esterne.
  • Garantire la conformità ai requisiti interni ed esterni
  • Fornire metriche di performance
  • Agire come punto di contatto primario del Service Desk per i problemi che si presentano.
  • Supervisionare il Desk di supporto tecnico a Princeton e gestire i Technology Hubs negli uffici regionali.
  • Costruire e guidare il team di supporto tecnico di livello 2
  • Mantenere le code di ticket del team e aggiornare gli articoli della knowledge base, se necessario.
  • Collaborare con il gruppo di escalation del supporto tecnico di livello 1 per garantire che i problemi tecnici siano risolti in modo tempestivo.
  • Partecipare a progetti globali e locali, tra cui aggiornamenti dell'infrastruttura, trasferimenti di uffici, fusioni e acquisizioni e gestione del ciclo di vita.
  • Rappresentare l'organizzazione Digital Workplace e mantenere elevati standard di servizio.
  • Supervisionare la gestione del ciclo di vita dei dispositivi di tutte le risorse tecnologiche, dall'acquisizione allo smaltimento.

Qualifiche richieste

  • Comprovata esperienza di leadership nella gestione di team di 15 o più tecnici in ambienti a ritmo sostenuto
  • Forti capacità di mentorship e di team-building con la capacità di supportare i tecnici nel cambiamento
  • Competenze tecniche avanzate in materia di hardware desktop, Microsoft Office, sistemi operativi e sistemi di help desk ticketing.
  • Almeno 10 anni di esperienza nell'assistenza desktop, preferibilmente nel settore dei servizi finanziari.
  • Eccellente comunicazione scritta e orale
  • Capacità di gestire il supporto VIP
  • Forti capacità multitasking e interpersonali
  • Capacità di lavorare in modo flessibile nel fine settimana
  • Esperienza con ServiceNow
  • Patente di guida valida

Qualifiche preferite

  • Esperienza nel supporto tecnico Tier2
  • Familiarità con ServiceNow
  • Fogli intelligenti
  • Jira e metodologie Agile

Informazioni aggiuntive

  • La sede principale dell'ufficio sarà Princeton. Saranno necessarie trasferte settimanali presso la sede del Delaware e altri uffici regionali.
  • Questo ruolo prevede rapporti diretti
  • Le licenze tecniche non sono richieste, ma sono preferibili

Compensi e benefici

  • Stipendio: USD 150.000,00 - USD 184.000,00
  • Bonus discrezionale annuale e bonus di mantenimento

I nostri vantaggi

Il modello di lavoro ibrido di BlackRock consente la collaborazione e il contatto di persona con i dipendenti, pur supportando il lavoro a distanza. Offriamo un'ampia gamma di benefit, tra cui:
  • Un solido piano pensionistico
  • Compenso competitivo
  • Assistenza sanitaria completa
  • Sostegno ai genitori che lavorano
  • Tempo libero flessibile (FTO)

Dettagli sul lavoro

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