Offerta di lavoro

Informatico aziendale

La Banca nazionale svizzera è alla ricerca di un Business IT Specialist per il dipartimento Information and Document Management che si occupi di sviluppare, supportare e progettare servizi web centrali. La posizione offre un lavoro stimolante in un ambiente collegiale con condizioni di lavoro moderne.

Descrizione del lavoro

Compiti

  • Progettazione, ulteriore sviluppo e gestione dei sistemi basati sul CMS per la pubblicazione di informazioni (dati di mercato, comunicati stampa, tassi di cambio, ecc.) sul sito web della BNS;
  • Analizzare e implementare problemi complessi in processi specialistici e informatici come sviluppatore di software con la prospettiva di diventare architetto di software;
  • Partecipazione alle revisioni del codice e garanzia di standard di qualità, best practice e miglioramento continuo della base di codice;
  • Collaborazione a progetti IT nell'area tematica e coordinamento con dipartimenti specializzati e partner infrastrutturali;
  • Partecipazione all'organizzazione del progetto e garanzia del buon funzionamento

Requisiti

  • Laurea in informatica (aziendale) o formazione equivalente;
  • Ottima conoscenza nel campo dell'ingegneria del software, idealmente anche dell'architettura del software.
  • Diversi anni di esperienza nella progettazione e nell'implementazione di applicazioni orientate ai servizi con tecnologie Java e web, nonché nella collaborazione o nella gestione di progetti agili.
  • Elevata capacità di concentrazione e disponibilità a familiarizzare rapidamente con argomenti complessi e ad assumersi responsabilità
  • Modo di lavorare analitico e sistematico, unito a buone capacità di comunicazione
  • Ottimo tedesco scritto e parlato; la conoscenza dell'inglese costituisce un vantaggio

Offriamo

  • Un lavoro responsabile e stimolante in un ambiente collegiale e in un'organizzazione che vi farà crescere sia professionalmente che personalmente.
  • Condizioni di lavoro moderne che favoriscono l'equilibrio tra lavoro e vita privata, compresa la possibilità di lavorare in modo flessibile e da casa.
  • Remunerazione equa, legata al mercato e ai risultati.
  • Un'organizzazione che rispetta le diverse esigenze e fasi di vita dei propri dipendenti e ne promuove la diversità. Le pari opportunità e i pari diritti sono una priorità assoluta.

Dettagli sul lavoro

© 2025 House of Skills by skillaware. Tutti i diritti riservati.
Il nostro sito web utilizza i cookie per facilitarvi la navigazione e per analizzare l'utilizzo del sito. Per ulteriori informazioni, consultare la nostra informativa sulla privacy.