Nozioni di base sulla gestione del personale – per le PMI prive di un reparto risorse umane

Ecco cosa ti aspetta al seminario mm

In molte PMI, i collaboratori si occupano di attività relative alla gestione delle risorse umane pur non avendo una formazione specifica in materia. In questo seminario scoprirai quali sono le mansioni che ricorrono regolarmente nell'amministrazione del personale e a cosa dovresti prestare particolare attenzione. Dall'assunzione alla gestione del personale fino alla cessazione del rapporto di lavoro, imparerai a conoscere le principali mansioni delle risorse umane, discuterai questioni pratiche concrete e riceverai consigli utili per la tua attività quotidiana.

Temi principali

• Introduzionealla gestione delle risorse umane e all'amministrazione del personale
• Compiti relativi al reclutamento del personale (ad es. annunci di lavoro, calcolo delle retribuzioni, fascicoli del personale, assicurazioni sociali)
• Compiti relativi alla gestione del personale (ad es. pagamento di stipendi e spese, registrazione dell'orario di lavoro e calcolo degli straordinari, gestione delle assenze per infortunio e malattia)
• Procedure relative alla cessazione del rapporto di lavoro (ad es. dimissioni, referenze, previdenza sociale)