Stellenangebot
Adoption & Change Lead
Die UBS sucht einen Adoption & Change Lead, der globale Veränderungsinitiativen im Bereich Künstliche Intelligenz und digitale Transformation in der Abteilung Global Wealth Management leitet und kommuniziert. Der Idealkandidat verfügt über mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Leitung von Change-Management- und Kommunikationsprogrammen in der Finanzdienstleistungsbranche.
Ihre Rolle
Are you passionate about driving global change and fostering a culture of innovation in wealth management? Do you thrive on enabling teams across continents to embrace new technologies and ways of working? Are you excited to help UBS achieve its AI Vision 2030 by leading and communicating impactful adoption and change initiatives on a global scale? Wir suchen einen Adoption & Change Lead, der:- AI- und digitale Transformationsinitiativen im Bereich Global Wealth Management leitet, die mit den Geschäftsprioritäten übereinstimmen und die Benutzerbeteiligung im großen Maßstab fördern
- Fachwissen zu AI-Lösungen (Red, Copilot, Agentic AI) bereitstellt, um Teams zu ermöglichen, messbare Geschäftsergebnisse zu erzielen
- Change-Management- und Kommunikationsprogramme entwirft und umsetzt, die komplexe technische Konzepte für diverse globale Interessengruppen und Zielgruppen übersetzen
- mit cross-funktionalem Management zusammenarbeitet, um Adoptionsherausforderungen zu diagnostizieren und Verhaltensänderungen zu fördern
- Adoptions-Dashboards und Feedback-Mechanismen aufbaut und verwaltet, Metriken verfolgt und Strategien basierend auf Daten und Erkenntnissen verfeinert
- globale Engagement-Aktivitäten – Veranstaltungen, Workshops und Präsentationen – überwacht und orchestriert, um eine aktive AI-Transformations-Community zu fördern
Ihre Expertise
- Bachelor-Abschluss in Informatik
- mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Leitung von Change-Management- und Kommunikationsprogrammen für groß angelegte, cross-regionale globale Transformationsprogramme in der Finanzdienstleistungsbranche
- tiefes Wissen über AI, digitale Transformation und AI-Adoption
- nachweisbare Erfolgsbilanz bei der AI-Adoption
- nachgewiesene Expertise bei der Gestaltung von Change-Management- und Kommunikationsprogrammen
- exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten für multikulturelle Zielgruppen und Senior-Interessengruppen
- starke Interessengruppen-Management
- kreativer, proaktiver und anpassungsfähiger Leiter
Wir bieten
Wir bieten eine unterstützende Umgebung, in der Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen einsetzen können, um unsere Kunden und unsere Organisation zu unterstützen. Wir sind ein inklusiver Arbeitgeber, der Vielfalt und Chancengleichheit fördert. Wir bieten flexible Arbeitsbedingungen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung an. Unsere Kultur bringt das Beste in unseren Mitarbeitern hervor, unabhängig davon, wo sie auf ihrem Karriereweg sind. Wir arbeiten zusammen, um unsere Ziele zu erreichen, und wir verwenden künstliche Intelligenz (KI), um effizienter zu arbeiten.Jobdetails