Business Analyst Legal & Compliance

Stellenbeschreibung

Als Teil des Globalen Legal & Compliance Transformation-Teams im Globalen COO Legal & Compliance-Einheit konzentriert sich die Rolle auf die Bewertung von Geschäftsproblemen und relevanten Lösungen, die Verbesserung der Datenkonsistenz und die Berichterstellungsfähigkeiten über verschiedene Rechtsordnungen hinweg, mit besonderem Fokus auf SAS AML, GTE xChange, Ficco Continuity und Pythagoras.

Hauptaufgaben

Die Hauptaufgaben umfassen:

• Global Business & Financial Analysis: Leitung der Sammlung und Dokumentation globaler Anforderungen für System- und Prozessänderungen in den Compliance- und Rechtsfunktionen.
• Unterstützung bei der Identifizierung, Bewertung und Entwicklung von Geschäftsspezifikationen für Systeme und Verfahren, die kosteneffektiv sind und die Anforderungen erfüllen.
• Dienst als Schlüsselinterface zwischen globalen und lokalen Teams, um die Ausrichtung über Geschäftseinheiten und Rechtsordnungen hinweg sicherzustellen.
• Erstellung von End-to-End-Prozessen und Hervorhebung regionaler Variationen für die Harmonisierung.

Systemüberwachung und Betriebliche Unterstützung

Die Systemüberwachung und betriebliche Unterstützung umfassen:

• Dienst als Schlüsselinterface zwischen den Rechts- und Compliance-Funktionen und der COO-Funktion, um Verbesserungen, Upgrades und Problemlösungen über SAS AML, GT Exchange, Ficco Continuity und Pythagoras zu koordinieren.
• Unterstützung globaler Veränderungsinitiativen, einschließlich Toolimplementierungen, Datenqualitätsinitiativen und regulatorischen Anpassungen.
• Unterstützung von UAT-Prozessen, Systemdokumentation und globaler Roll-out-Koordination.

Governance

Die Governance umfasst:

• Beitrag zu Governance-Fora durch die Erstellung konsistenter, globaler Berichterstattung und Status-Updates.

Anforderungen

Die Anforderungen umfassen:

• Solides Verständnis von Compliance-Umgebungen und internen Kontrollrahmen in der Banken- oder Finanzdienstleistungsbranche.
• Starke analytische, Dokumentations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
• Autonomie, Zuverlässigkeit und hohe Arbeitsmoral; in der Lage, in schnelllebigen und hochverantwortlichen Kontexten zu liefern.
• Globaler Geist mit exzellenten cross-kulturellen Kommunikationsfähigkeiten.
• Fließendes Englisch.
• Erfahrung mit Projektgovernance-Tools und Datenvisualisierung (z.B. JIRA, SharePoint, Power BI, Excel-Dashboards).
• Technische Kenntnisse von Compliance-Tool-Funktionalitäten, System-Workflows und Datenflüssen.
• Universitätsabschluss in Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld.
• 5+ Jahre Erfahrung in der Bankenbranche in Compliance-, Risiko-, Audit- oder Transformationsrollen, idealerweise innerhalb von Bankengruppen oder internationalen Finanzinstituten.

Wir bieten

Unsere Werte umfassen:

• Verantwortung: Übernahme von Verantwortung für Aufgaben und Herausforderungen sowie kontinuierliche Verbesserung.
• Hands-on: Proaktive Lieferung von hochwertigen Ergebnissen.
• Leidenschaft: Engagement und Streben nach Exzellenz.
• Lösungsorientiert: Fokus auf Kundenresultate und faire Behandlung von Kunden mit einem risikobewussten Mind