Business and Operation Manager – Legal Assets

Stellenbeschreibung

Syz Capital sucht einen Business & Operations Manager, um seine Legal Assets-Plattform zu unterstützen und zu skalieren, einschließlich Rechtsstreitfinanzierung, Sammelklagen und damit verbundener Rechtsstrategien.

Aufgaben

Die Aufgaben umfassen:

• Investment & Transaction Execution: Koordination von Onboarding und Ausführung von Rechtsstreitfinanzierungen, Unterstützung bei der Strukturierung von Investitionen und Interaktion mit externen Rechtsanwaltskanzleien und Finanzierern.
• Fund Operations & Administration: Überwachung der operativen Aspekte von Legal Assets-Fonds und Mandaten, Kontenmanagement und Koordination mit Administratoren.
• Investment Lifecycle Management: Aufbau und Pflege von Fallverfolgungssystemen, Unterstützung von Investitionsprozessen und Erstellung von Leistungsindikatoren.
• Investor Reporting & Communications: Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Kommunikation mit Investoren, einschließlich Portfolio-Updates und Leistungsindikatoren.
• Legal & Structuring Coordination: enge Zusammenarbeit mit dem Investitionsteam und externen Rechtsanwaltskanzleien bei der Strukturierung von Fonds und Investitionen.
• Process Building & Platform Scaling: Design und Implementierung von skalierbaren operativen Prozessen, Verbesserung von Excel-Modellen und Dashboards.
• Risk & Compliance Oversight: Überwachung von operativen Risiken und Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation und Audits.

Anforderungen

Die Anforderungen umfassen:

• 5-10 Jahre Berufserfahrung in Investment, Corporate/Strategy/Legal Asset Management oder Fund Administration mit Erfahrung in komplexen Strategien.
• Starke Projektplanungsfähigkeiten und solide Kenntnisse in Buchhaltung, NAV-Prozessen und Kapitalkonten.
• Fähigkeit, mit externen Stakeholdern zusammenzuarbeiten, Investitionen zu strukturieren und Modelle zu erstellen.

Kenntnisse und Fähigkeiten

Die erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten umfassen:

• Exzellente Kenntnisse in Englisch (sowohl schriftlich als auch mündlich).
• Autonome, proaktive und selbstmotivierte Arbeitsweise mit Problemlösungsfähigkeit.
• Flexibilität und Belastbarkeit unter Druck, insbesondere während Spitzenaktivitätsperioden.
• Starke Projektmanagementfähigkeiten und analytische Fähigkeiten.
• Hoher Integritätsgrad, unabhängig und selbstmotiviert, mit der Fähigkeit, effektiv zu priorisieren und Fristen einzuhalten.