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Business Development Director - Nordic Region

Der Business Development Director - Nordic Region ist für die Entwicklung von Geschäftsbeziehungen mit Kunden und Interessenten im nordischen Raum (ohne Finnland) verantwortlich und soll neue Vertriebsmöglichkeiten für Nomura Asset Management-Produkte erschließen. Der Schwerpunkt liegt dabei auf dem Aufbau eines starken Investorennetzwerks im institutionellen und wholesale-Bereich.

Ausland

Nomura Holdings, Inc.

100%

Job Title und Details

Job Title: Business Development Director, Nordic Region
Company Title: Executive Director
Department: Nomura Asset Management
Location: London

Aufgaben

In Kontakt treten mit einer Reihe von Kunden und potenziellen Kunden per E-Mail / Telefon;
Diskutieren von aktuellen und zukünftigen Bedürfnissen;
Präsentation von NAM-Fähigkeiten per Telefon, Videokonferenz und / oder persönlichen Treffen;
Typischerweise präsentiert ein Experte aus einem Investment-Team zusammen, aber dies ist nicht immer der Fall;
Onboarding von Kunden wird an das NAM Client Service Team übergeben, aber der Verkäufer bleibt in Kontakt mit dem Kunden, um ständig neue Verkaufschancen zu bewerten und andere Möglichkeiten zu cross-sellen;
Vertretung von NAM und unseren Partnern bei lokalen Veranstaltungen / Konferenzen nach Bedarf.

Anforderungen

Jemand mit einem starken Investorennetzwerk, das sowohl institutionelle als auch wholesale-Kanäle in der Region abdeckt;
Starke Fähigkeiten in MS Word, Excel, PowerPoint und Outlook;
Fließend in Englisch und idealerweise mindestens eine nordische Sprache.

Attribute

Enthusiastischer und motivierter Teamplayer, aber auch ein Selbststarter;
Bereit, zu arbeiten, um Verkaufsziele zu erreichen.

Kompetenzen

Trusted Partner: Hoher Grad an Expertise als Finanzdienstleister, Bestreben, das Vertrauen der Kunden zu behalten;
Unternehmerische Führung: Sicherstellen, dass Nomura ein vertrauenswürdiger Partner bleibt;
Teamarbeit und Zusammenarbeit: Zusammenarbeit mit verschiedenen Personen im Unternehmen und Nutzung der Vielfalt, um zum Wachstum und zur Rentabilität von Nomura beizutragen;
Einfluss: Strategische und klare Verantwortlichkeiten des eigenen Geschäftsbereichs vorantreiben und andere motivieren, zum Geschäftserfolg beizutragen;
Integrität: Einfluss auf andere, um die Bedeutung und Wichtigkeit von Unternehmensphilosophie, professioneller Ethik, Compliance, Risikomanagement und Verhaltenskodex zu verstehen und Entscheidungen zu treffen, um entsprechend zu handeln.