Stellenangebot

Business Risk Manager

Der Business Risk Manager unterstützt die kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung eines umfassenden Risikomanagementsystems für den Private Banking Bereich und stellt sicher, dass ein risikobasiertes Kontrollprogramm existiert. Der Manager überwacht und analysiert Risiken, identifiziert Verbesserungspotenziale und arbeitet mit internen Stakeholdern zusammen.

Stellenbeschreibung

Hauptaufgaben und Verantwortungen

  • Mit fortgeschrittenen Kenntnissen im Bereich Business Risk unterstützt Sie die kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung einer umfassenden Risiko- und Kontrollbewertung für alle Aspekte des Risikos innerhalb des Private Banking-Bereichs, einschließlich der effektiven Überwachung des Testprogramms (jährliche Überprüfung des PB Control Blueprint).
  • Verantwortlich für die Sicherstellung, dass ein umfassendes risiko-basiertes Kontrollüberwachungsprogramm für die Funktion existiert, das die Angemessenheit und Wirksamkeit wichtiger Kontrollen nachweist. Überprüfung, um bestehende Prozesse und Kontrollen zu überarbeiten oder zu entwickeln (falls erforderlich), um eine höhere Effizienz und Effektivität zu erzielen.
  • Durchführung komplexerer Geschäftskontrollen und -überwachungen in verschiedenen Bereichen, Schwerpunkt auf Aufgaben/Fällen, z.B. Investment Suitability, Cross Border, Anti-Fraud usw.
  • Unterstützung des Head of BRM bei der Erstellung regelmäßiger und Ad-hoc-Managementberichte für den Operation Risk Committee usw. über den Status der Kontrolltests, Beobachtungen, Ergebnisse und proaktive Empfehlungen.
  • Unterstützung und Durchführung von thematischen Überprüfungen, Sonderuntersuchungen (falls erforderlich) und Berichterstattung über Analysen mit Beobachtungen, Ursachen, Konsequenzmanagement (falls erforderlich).
  • Leitung und Verwaltung von Projekten (falls erforderlich) über verschiedene Abteilungen und Interessengruppen, um Änderungen, Verbesserungen zu implementieren und für die Ergebnisse der Implementierung verantwortlich zu sein.
  • Unterstützung des PB COO und des Head of BRM bei Initiativen zur Förderung des Risikobewusstseins im Front Office, z.B. Gestaltung von Schulungsprogrammen, Unterstützung von Risiko-Kultur-Schulungen, Einzel-Coaching usw.
  • Zusammenarbeit mit internen Interessengruppen und 2LOD-Interessengruppen (Ops Risk, Compliance usw.), um Risiken über Geschäftsoperationen zu identifizieren, zu bewerten und zu mindern und sicherzustellen, dass geeignete Kontrollen vorhanden sind oder relevant und effektiv bleiben.
  • Verantwortlich für proaktive Eskalation, Berichterstattung, Beratung und Infragestellung bestehender Prozesse in Bezug auf die Geschäftsaktivitäten im Private Banking.
  • Verwaltung des FLOD Risk Scorecards und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Verfolgung, Ausführung und Integrität des Scorecards. Verwaltung des Risiko-Scorecard-Waiver-/Challenge-Prozesses und Einholung erforderlicher Genehmigungen von relevanten Interessengruppen, Genehmigungsträgern.
  • Unterstützung und Beratung von Front Office-Mitarbeitern bei investment advisory-/Suitable-Aktivitäten, um die Einhaltung interner Richtlinien und Verfahren sowie lokaler regulatorischer Anforderungen sicherzustellen.
  • Aufbau starker Beziehungen und Glaubwürdigkeit bei wichtigen internen Interessengruppen.
  • Anleitung von Junior-Teammitgliedern und neuen Mitarbeitern und Überwachung oder Aufsicht von BAU-Aufgaben (z.B. Durchführung von Qualitätsschecks, Abgabe von Urteilen bezüglich der Auswirkungen des Risk Scorecards usw.).
  • Unterstützung des PB COO und des Head of BRM bei der Bearbeitung und Beantwortung von Audit-Anfragen und -Beobachtungen.
  • Übernahme anderer Aufgaben innerhalb des Business Risk Management oder wie vom PB COO und/oder Head of Business Risk Management angewiesen.

Anforderungen

  • Bachelor-Abschluss oder höher in Betriebswirtschaft, Finanzen, Wirtschaft oder verwandten Feldern.
  • 6-7 Jahre oder mehr Erfahrung in der Finanz- oder Bankenbranche.
  • Frühere Erfahrung mit allgemeinem Risikomanagement, einschließlich Kontrollrahmen, ist bevorzugt.
  • Verständnis von Produkten und der regulatorischen Bankenumgebung im Wealth-Bereich.
  • Erfahrung in der Kommunikation mit internen Geschäftspartnern.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, autonom, multitasking-fähig und prioritätenfähig zu arbeiten.

Jobdetails

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