Stellenangebot
Compliance Officer - Governance & Policies 100% (f/m/d)
Die Julius Baer Gruppe sucht einen Compliance Officer - Governance & Policies, der das Team im Central Compliance Department in Zürich unterstützt und an der Gestaltung und Umsetzung neuer Methoden und Rahmenbedingungen arbeitet. Der erfolgreiche Kandidat sollte Compliance-Know-how mit praktischen Prozessdesign-Fähigkeiten und Projekt-Erfahrung kombinieren, um Industrie-Best-Practices in interne Richtlinien, Standards und Kontrollen umzusetzen.
Aufgaben
- Leiten und/oder Teilnahme an wichtigen Initiativen zur Einrichtung neuer Methoden und Standards für die effektive Aufrechterhaltung des Compliance-Risikomanagement-Frameworks
- Unterstützung bei der Planung, Koordination und Überwachung wichtiger Roadmap-Initiativen, Budget-Verfolgung, Sicherstellung der Ausrichtung mit Geschäfts- und Compliance-Zielen, Zeitplänen und regulatorischen Anforderungen
- Erstellung professioneller Präsentationsmaterialien (z.B. PowerPoint-Präsentationen) zur effektiven Vermittlung von Erkenntnissen, Projektstatus und Geschäftsauswirkungen auf verschiedene Managementebenen
- Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus verschiedenen Abteilungen, um den Fortschritt zu verfolgen, Abhängigkeiten zu identifizieren und Probleme proaktiv zu eskalieren
- Möglichkeit zur Interaktion mit senior Stakeholdern innerhalb von Compliance und Business sowie mit internationalen Standorten der Gruppe
- Zusammenarbeit mit Partnern aus allen drei Verteidigungslinien und inländischen und ausländischen Gruppen-Tochtergesellschaften
Anforderungen
- Universitätsabschluss oder gleichwertig (vorzugsweise in Banking & Finance, Betriebswirtschaft, Recht und/oder Data Science)
- Stressresistenz, Fähigkeit, mit engen Fristen umzugehen und unabhängig unter Zeitdruck zu liefern
- Gute Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit, solide Beziehungen zu Stakeholdern aufzubauen und zu pflegen
- Fließend in schriftlichem und gesprochenem Englisch, andere Sprachen von Vorteil
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